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• 五險一金
• 節(jié)日禮物
• 技能培訓(xùn)
• 帶薪年假
• 崗位晉升
• 管理規(guī)范
• 領(lǐng)導(dǎo)好
• 人性化管理
• 包吃包住
• 年底雙薪

【崗位職責(zé)】
1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。
2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。
3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。
4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
5、仔細(xì)計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo)。
6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。
7、準(zhǔn)備銷售報告，確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn)。
8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。
9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實(shí)現(xiàn)。
10、主動參與，完成各種銷售報告。
11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。
12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。
13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。
14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。
15、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標(biāo)。
16、遵守酒店酒店的員工守則。
17、遵守酒店酒店的政策及程序。
18、堅(jiān)持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。
19、完成上級交給的其他任務(wù)

【崗位要求】
1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。
2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。
3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。
4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。
5、能夠掌握和理解市場和競爭。
6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。
7、良好的電腦技能，至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。
8、良好的人際交往和溝通技巧。
9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。

太倉金茂隱逸玫瑰莊園酒店是由上海金茂酒店商業(yè)管理，并由太倉市文旅集團(tuán)投資打造的高端度假酒店，目前項(xiàng)目在籌備中。酒店位于太倉國家AAAA級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)內(nèi)，距離上海虹橋機(jī)場50公里、太倉城區(qū)18公里、蘇州城區(qū)70公里，交通位置優(yōu)越。酒店擁有高雅舒適的各類型客房176間，功能齊全的宴會廳及3個風(fēng)格迥異的餐廳及酒吧，設(shè)計兼具地道文化與度假元素，為賓客呈現(xiàn)精致多樣的創(chuàng)意用餐體驗(yàn)，讓味蕾成為賓客的向?qū)В频昱鋫錅厝行模瑩碛袑挸ê廊A的溫泉設(shè)施,天然溫泉是都市人群消除疲勞、恢復(fù)體力的好去處。隱身山水，逸居山水，太倉金茂隱逸玫瑰莊園酒店是人生贏家們的休養(yǎng)之所，浪漫戀人們的鑒證之地 ，親子度假者的理想時空。擁抱驚喜 ，草木而居 ，靜謐而澄明 ，生活在別處 ，品悟煙火之外的優(yōu)雅慢生活。隱身世外 ，逸居山水 ，質(zhì)性自然 ，歸去來兮， 在金茂隱逸 ，遇見另一種可能。