主要職責:
1、按照每日分配的樓層開展查房工作,按照酒店客房配置標準及衛生標準確保客房達到可售賣狀態。
2、在旺季或樓層服務員輪休期間,能夠下到客房獨立完成做房。
3、能夠適應變動的工作時間,服從客房部的人員安排及排班。可以上早班、中班或夜班,并且可以在周末及節假日工作。
4、與其他樓層主管一樣,全力配合行政管家及樓層經理的工作,代班時能夠給其他主管及員工分配樓層分配房間。
5、與客房部領導保持溝通,發現問題及時解決,重點問題及時匯報,不能解決的問題應及時匯報并做好跟進。
6、管理樓層服務員,確保管轄樓層的公區、工作間衛生良好。
7、管理樓層設施設備,確保客房工作能夠順暢開展。
8、留意賓客動態,處理一般性的賓客投訴,有重大投訴或事故時須及時向行政管家及樓層經理匯報。
9、留意樓層動態,及時向大堂副理或保安部報告可疑人物。
崗位要求:
1、中專及以上學歷。
2、有一定的組織能力及協調能力。
3、從事樓層主管工作1年及以上。
4、熟悉客房部管理專業知識、能夠使用電腦辦公軟件、能夠使用Opera系統。