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一、?工作職責?
1、負責員工入離職、轉正、調崗等手續辦理，維護員工檔案及勞動合同管理，確保合規高效。
2、主導員工關系維護，包括外雇臨時工作人員統計及各項事務處理。
3、負責公司人力資源相關制度的制定及完善；負責考勤管理及統計。
4、協助完善公司政策與紀律，處理勞動爭議與合規事務，降低用工風險。
二、?任職要求?
1、本科及以上學歷，人力資源管理、會計學、法學或相關專業優先。
2、具備優秀的溝通協調能力、執行力和團隊協作精神。
3、熟練使用Office辦公軟件，具備良好的文書處理能力。
三、?福利待遇?
1、薪資（面議），五險一金、帶薪年假。
2、完善的培訓體系與職業發展通道。
3、員工餐補、團隊活動及節日福利。
計算機能力：熟練
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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酒店業--國內高端酒店/5星級
100-499人
國有企業
??? 北京國潤新通酒店是一家隸屬于北京通州區國資委并由其投資興建，委托陽光酒店集團·中油陽光酒店管理公司管理的一家按國家五星級標準建造的商務會議、溫泉旅游度假酒店，于2013年4月份開業。? ? 酒店坐落于北京市通州區儒林村濱河路，地處京杭大運河源頭與涼水河的交匯處，總建筑面積約8萬平方米，總投資達近六億元。地理位置優越，交通便利、環境優美，酒店內部擁有500余間/套不同風格的豪華客房，15棟風格各異的別墅，容納800余人的大會議廳1個、以及功能齊全的中小會議廳和新聞發布廳40余間，同時宴會廳以及溫泉會館可以容納600余人的就餐、娛樂休閑，融合中式和獨特的漢唐建筑風格，為客人提供清新的寬景園林和休閑場地。建成后的酒店將成為京東地區唯一一家擁有多人會議大廳，集溫泉水療、休閑別墅、會議度假為一體，設施一流的商務會議、溫泉旅游度假酒店。? ? 在這里，我們不僅僅提供具有競爭力的薪金待遇和免費提供食宿的良好條件，員工宿舍樓設施齊全其中包含浴室、更衣室、圖書閱覽室、活動室、棋牌室等，讓員工在緊張的工作之余放松身心，更以良好的身心狀態投入到工作當中去。酒店按國家規定給予員工繳納各種社會保險，酒店員工均享受公休日、法定假日、婚假、產假等國家規定的休假，并且在職員工工作滿一年均可以享受帶薪年假，酒店會安排入職培訓、崗前培訓、晉升培訓、拓展外訓等全方位的持續培訓，企業以人性化的管理方式，為員工提供多元的工作平臺、晉升方式、培訓機會和長期穩定的發展空間。? ? 我們以成熟的酒店管理模式為基礎、以各路精英組合為團隊、結合功能新進而完備的設備設施，迎接各方賓客，在此我們誠邀各位精英人士加盟我們的團隊。酒店地址：北京通州區西集鎮儒林村南1號。乘車路線：地鐵八通線-梨園站下車，轉乘810路公交車，至沙古堆村南站下車，步行南行20分鐘即到。
