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職位招聘

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    職位:Public Area Supervisor 公共區域主管(已停止招聘)

  • 職位性質:全職
  • 工作地區:遼寧省沈陽市
  • 招聘人數:1人
  • 學  歷:不限
  • 工作經驗:不限
  • 提供食宿:不限
  • 年齡要求:不限
  • 計算機能力:不限
  • 語言要求:不限
  • 國際聯號工作經歷:優先
  • 薪資待遇:3.5千-4.2千
  • 職位有效期:2026-05-15至2026-07-17

崗位職責/職位描述

崗位職責

指導員工的工作分配。

明確培訓需要,確保部門的培訓計劃順利進行。

協助一線員工,確保他們為客人提供高質量服務。

協助解決員工的一些問題,例如評估、咨詢。

確保各部門間良好的溝通,團隊合作。

參加日常例會,房務部周會。

實施并遵守副行政管家提出的要求,計劃,時間表,參加部門會議。

確保員工熟悉客房內設備設施,以便更好的為客人提供幫助。

與副行政管家保持良好的溝通,以便更好的處理與客房部、前臺、餐飲部和工程部的相關事宜。

主持規定區域的例會。

每天檢查公共區域,餐飲區域,確保設施、工具、設備干凈整潔,符合酒店標準。

確保達到客人的要求,貫徹執行酒店政策和工作程序。

協助行政副管家完成公共區域的大清潔/額外工作/維修申請,確保及時跟進工作計劃及申請。

規范員工著裝、衛生、制服、儀表及行為。

監督管理公共區域工作任務,例如失物招領,鑰匙的管理,安全及緊急突發事件應急程序,確保員工及客人的健康及安全。

確保所有必備工具、用品及設備可維持酒店日常運作。

履行晚班/夜班工作職責。

通過對標準、目標及成本的改進進行計劃與評估,制定指定區域的月度報告。

崗位要求

熟悉酒店公共區域的清潔標準

熟悉酒店清潔服務標準

熟悉酒店公共區域工作程序和標準

具有解決問題、制定決策、管理與領導的能力,積極進取、懂得輕重緩急、委派任務與培養發展下屬

公共區域服務員經驗(至少三年)





















































































專科學歷(旅游學校、大學或同等學歷)優先考慮

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