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【崗位職責】
1、負責酒店員工的招聘、面試、錄用及入職手續辦理
2、組織實施員工培訓計劃，提升員工專業技能和服務水平
3、管理員工檔案，維護人事信息系統數據準確性
4、處理員工關系事務，協調解決勞動糾紛
5、執行薪酬福利核算及績效考核管理工作
6、制定并完善人力資源相關規章制度
7、配合部門完成其他行政人事相關工作
【崗位要求】
1、大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關專業優先
2、1年以上酒店或服務業人力資源工作經驗
3、熟悉勞動法及相關人事政策法規
4、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神
5、熟練使用Office辦公軟件及人事管理系統
6、年齡22-35歲，形象氣質佳
7、工作細致認真，責任心強，能承受一定工作壓力
國際聯號工作經歷：優先國內管理公司經歷：優先語言能力：英語-熟練計算機能力：熟練年齡要求：22-35歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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酒店業--國際高端酒店/5星級
100-499人
私營．民營企業
鄭州匯怡酒店于2015年下半年開業，坐落于鄭東新區高鐵站旁邊（東風南路與商鼎路交匯處），277間超大的豪華客房，最新潮流的中西餐廳，別具特色的大堂吧，專為尊貴客人提供的行政酒廊，設施完善的健身中心，6間寬敞的多功能會議室及400平米的宴會廳，成為我們匯怡大家庭的一部分有很多益處。這包括，你有機會將個人風格和服務帶入每日的工作中，并且置身于改變人們生活和創造終身客人的商業活動中。當你加入我們的大家庭，你將獲得成長的機會，并因你向客人提供預料之外的服務，以及你對這個行業的熱誠而受到贊譽。這意味著體會到歸屬感的力量。正如我們每天所感受到的那樣，這種感受來源于被認可，同時，這也來源于如同家人一般協同工作，并盡可能讓我們的客人感到賓至如歸。這就是為什么那么多的員工僅僅為了找一份工作而來，卻為了職業生涯而留在了匯怡。同時期盼您的加入！** * * ** * * * * * * * * * * * * * ** * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *** * ** * * * * * * *在“地點”一欄選擇“鄭州”然后選擇“搜索職位”找到鄭州匯怡酒店的相關崗位并申請該崗位
