職位招聘
Jobs
- 職位性質：全職
- 工作地區(qū)：江蘇省蘇州市
- 招聘人數(shù)：1人
- 學 歷：本科
- 工作經驗：10年以上
- 提供食宿：不限
- 年齡要求：不限
- 計算機能力：不限
- 語言要求：不限
- 國際聯(lián)號工作經歷：優(yōu)先
- 薪資待遇：2.5萬-4萬
- 職位有效期：2026-05-20至2026-08-18
職位：財務總監(jiān)
崗位職責/職位描述
核心使命
推動中國財務從傳統(tǒng)財務和共享服務中心（SSC）模式向精簡、敏捷的組織架構轉型，充分利用數(shù)字化和人工智能技術進步，通過提供及時準確的數(shù)據(jù)和深度分析洞察為業(yè)務創(chuàng)造價值。
主要職責
一、財務轉型先鋒
- 與規(guī)劃和復盤負責人合作，識別并規(guī)劃數(shù)字化/AI時代的"正確做事方式"，識別系統(tǒng)、流程和人員方面的差距并制定改進路徑
- 支持現(xiàn)有財務團隊向新工作模式轉型
- 在IT團隊支持下，成為YonSuite（用友）系統(tǒng)和AI智能體的專家
二、財務業(yè)務伙伴關系
- 與總經理及Octave中國董事總經理建立緊密工作關系，在TPC中國財務團隊支持下熟悉各業(yè)務職能
- 作為業(yè)務伙伴提供端到端支持，包括：定價策略、銷售合同條款、管理報告、滾動預測和深度分析
- 財務管控，包括預算控制、成本費用控制、合同審核、成本優(yōu)化
三、內部利益相關方協(xié)調
- 與法律、采購、內審等中國公司職能部門緊密合作，確保公司治理結構合規(guī)
- 支持中國投資團隊和業(yè)務拓展團隊的新項目和舉措，審核財務預測合理性，支持交易執(zhí)行及后續(xù)跟進
- 確保及時向新加坡財務部門報告，保持新加坡總部與中國之間的順暢溝通
四、外部關系維護
- 作為財務接口與外部機構對接，包括集團審計師、本地審計師、稅務機關、銀行及其他政府機構
任職要求
- 至少12年財務經驗，其中至少5年財務管理崗位經驗
- 管理培訓生或四大背景者優(yōu)先
- 酒店或消費行業(yè)經驗者優(yōu)先
- 流程改進、用友ERP實施/深度知識經驗者高度優(yōu)先
- 精通中國會計準則、稅務法規(guī)和財務報告要求
- 具備跨文化工作環(huán)境經驗者優(yōu)先
- 具備財務規(guī)劃與分析（FP&A）、管控、項目管理、投資和風險管理技能
