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• 五險(xiǎn)一金
• 技能培訓(xùn)
• 帶薪年假
• 崗位晉升
• 包吃包住
• 員工生日禮物
• 定期體檢
• 班車接送
• 月休8天
• 育兒假

【崗位職責(zé)】
1、制定酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算及長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃，確保資金合理分配與收益最大化。
2、分析財(cái)務(wù)報(bào)表（如損益表、資產(chǎn)負(fù)債表），監(jiān)控經(jīng)營(yíng)狀況并提出優(yōu)化建議。
3、參與重大投資決策，評(píng)估項(xiàng)目可行性及風(fēng)險(xiǎn)，提供數(shù)據(jù)支持。
4、主導(dǎo)采購(gòu)流程優(yōu)化，制定供應(yīng)商評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，談判合同條款以降低采購(gòu)成本。
5、監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)率與采購(gòu)周期，確保物資供應(yīng)效率與成本平衡。
6、審核采購(gòu)預(yù)算，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)與采購(gòu)部門協(xié)作，控制整體運(yùn)營(yíng)成本。
7、建立財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，確保符合行業(yè)法規(guī)及酒店集團(tuán)審計(jì)要求。
8、定期審查財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)（如現(xiàn)金流短缺、應(yīng)收賬款逾期），制定應(yīng)對(duì)策略。
9、配合外部審計(jì)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)透明度與準(zhǔn)確性。
10、管理財(cái)務(wù)與采購(gòu)團(tuán)隊(duì)，明確崗位職責(zé)并監(jiān)督績(jī)效考核。
11、協(xié)同銷售、運(yùn)營(yíng)等部門，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持業(yè)務(wù)決策（如定價(jià)策略、促銷活動(dòng)）。
12、推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)升級(jí)，提升部門工作效率。
13、設(shè)定部門KPI（如成本節(jié)約率、采購(gòu)準(zhǔn)時(shí)率），定期評(píng)估執(zhí)行效果。
14、分析行業(yè)趨勢(shì)與酒店經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)，提出財(cái)務(wù)與采購(gòu)流程的改進(jìn)建議。

【崗位要求】
1、需具備5年以上財(cái)務(wù)及采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式。
2、精通財(cái)務(wù)分析工具（如Excel、ERP系統(tǒng)），具備成本控制與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力。
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能推動(dòng)跨部門合作與資源整合。
4、通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí)，具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。
5、有國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

廣州從化都喜泰麗溫泉度假酒店位于素有“廣州后花園”之稱且擁有世界級(jí)珍稀溫泉資源的從化地區(qū)，酒店擁有138間豪華別墅及客房，酒店餐飲設(shè)施包括全日制餐廳、中餐廳、風(fēng)漣臺(tái)戶外燒烤和大堂酒廊，并特設(shè)300平方米無(wú)柱宴會(huì)廳及2個(gè)會(huì)議室，配備高端視聽影響設(shè)備。一應(yīng)俱全的娛樂(lè)休閑設(shè)施包括棋牌休閑室、健身中心、網(wǎng)球場(chǎng)、兒童游樂(lè)室以及游泳池。酒店擁有一座獨(dú)特的泰式SPA溫泉會(huì)所，包括室內(nèi)外溫泉游泳池、23個(gè)理療池、香薰池、嬉水池、魚療池以及配有5間特色理療室的泰麗水療中心，并由技師提供專業(yè)的泰式SPA服務(wù)，給賓客帶來(lái)徹底放松身心、舒緩壓力及重塑自我的無(wú)限體驗(yàn)。