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崗位職責/職位描述

1.確保執行部門政策方針和標準。
2.對員工實施培訓，進行全體員工的培訓和評估他們的能力
3.提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃，跟蹤和執行改變
4.在工作中和下屬員工溝通，維護已確定的政策和方針。
5.在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。
6.保持操作臺的干凈和整齊。
7.和廚房保持有效的溝通。
8.維護良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。
9.在團隊中展現個人精神和嚴守時間。
崗位要求
1.至少1年的餐飲管理經驗
2.良好的儀容儀表，積極主動。
3.團隊有良好的溝通才能，監督和刺激員工的積極性。