- 職位性質(zhì)：全職
- 工作地區(qū)：上海市
- 招聘人數(shù)：1人
- 學(xué) 歷：本科
- 工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
- 提供食宿：提供食宿
- 年齡要求：30-45
- 計(jì)算機(jī)能力：熟練
- 語言要求：英語(熟練)
- 國際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷：不限
- 薪資待遇：3萬-5萬
- 職位有效期：2026-01-28至2026-04-28
職位：籌建總經(jīng)理（海外）
崗位職責(zé)/職位描述
1.?統(tǒng)籌管理：全面負(fù)責(zé)酒店籌建部的工程、技術(shù)、成本三大核心板塊，建立并優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化籌建流程，推動(dòng)項(xiàng)目高效落地。
2.?戰(zhàn)略規(guī)劃：依據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，制定海內(nèi)外酒店項(xiàng)目的籌建策略與實(shí)施計(jì)劃，合理配置資源，嚴(yán)格把控項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。
3.?工程管理：全面監(jiān)督項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)，確保符合國際標(biāo)準(zhǔn)與屬地法規(guī)，尤其注重非洲等新興市場的特殊技術(shù)要求與合規(guī)性。
4.?成本控制：主導(dǎo)項(xiàng)目預(yù)算編制、招投標(biāo)及合約管理工作，實(shí)施全過程動(dòng)態(tài)成本監(jiān)控，確保項(xiàng)目投資回報(bào)目標(biāo)達(dá)成。
5.?跨部門協(xié)同：高效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、運(yùn)營、法務(wù)等內(nèi)部及外部資源，推動(dòng)重大技術(shù)難題與突發(fā)事項(xiàng)的及時(shí)解決。
6.?團(tuán)隊(duì)建設(shè)：搭建高素質(zhì)、專業(yè)化的籌建團(tuán)隊(duì)，注重復(fù)合型人才培養(yǎng)，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)跨國、跨文化協(xié)作與項(xiàng)目管理能力。
任職要求：
1.?教育背景：本科及以上學(xué)歷，工程管理、建筑學(xué)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上酒店或房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，且負(fù)責(zé)過5個(gè)以上五星級(jí)酒店的籌建管理工作；
3.?有海外酒店項(xiàng)目籌建經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，熟悉當(dāng)?shù)卣叻ㄒ?guī)、施工標(biāo)準(zhǔn)及跨文化溝通環(huán)境，尤其是非洲地區(qū)（如贊比亞、坦桑尼亞、加納、肯尼亞等）。
4.?能力要求：
a)?卓越的跨部門統(tǒng)籌、戰(zhàn)略決策和資源整合能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度、多任務(wù)的工作壓力；
b)?英語流利（CET-4或同等水平及以上），能作為工作語言進(jìn)行商務(wù)談判、合同撰寫及專業(yè)溝通；
c)?熟悉國內(nèi)外主流酒店品牌標(biāo)準(zhǔn)（如萬豪、洲際、華住、亞朵等）者優(yōu)先考慮。
5.?年齡要求：45周歲以下，綜合資質(zhì)優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。
