寧海安嵐
奢華溫泉度假酒店·安嵐品牌國(guó)內(nèi)首家
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寧海安嵐酒店
職位招聘
- 職位性質(zhì)：全職
- 工作地區(qū)：寧波市寧?？h
- 招聘人數(shù)：1人
- 學(xué) 歷：大專
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
- 提供食宿：提供食宿
- 年齡要求：30-40
- 計(jì)算機(jī)能力：精通
- 語(yǔ)言要求：不限
- 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷：優(yōu)先
- 薪資待遇：1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
- 職位有效期：2026-04-10至2026-07-10
職位：區(qū)域水療總監(jiān)(已停止招聘)
崗位職責(zé)/職位描述
職責(zé)和義務(wù)：
充分了解水療的基本工作、關(guān)鍵程序, 保持更完善的知識(shí)管理:??
1.部門(mén)管理:
a.所有的美容服務(wù)
b.所有的水療按摩服務(wù)
c.所有的零售產(chǎn)品
d.所有合法的SOP（標(biāo)準(zhǔn)操作程序）
2.包括完整的知識(shí)
a.盡職盡責(zé)做好部門(mén)工作
b.員工滿意
c.所有的酒店服務(wù)和營(yíng)業(yè)時(shí)間
3.監(jiān)督水療的日常操作
a.所有區(qū)域的清潔度
b.所有物品的分配
c.庫(kù)存管理
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4.依照預(yù)算指標(biāo)設(shè)法增加水療的預(yù)定，提高每天的收入
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5.雇用職工
a.通過(guò)面試選擇優(yōu)秀的員工創(chuàng)造一套先進(jìn)的服務(wù)和理療方案
b.激發(fā)員工盡全力發(fā)揮
c.評(píng)價(jià)員工的表現(xiàn)能力
6.預(yù)算
a.每天/每周/每月的預(yù)算管理
b.堅(jiān)持預(yù)算的準(zhǔn)則
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7.銷(xiāo)售部和公關(guān)
a.與這些部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)人合作提高水療的市場(chǎng)知名度
8.會(huì)議：依照水療總監(jiān)的要求參加以下的會(huì)議
a.部門(mén)會(huì)議
b.例會(huì)
c.質(zhì)量會(huì)議
d.營(yíng)收會(huì)議
工作要求：
教育和工作經(jīng)驗(yàn)背景
1. 大專文憑或有具有兩年在水療部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)地位實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)
2. 豐富的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
3. 能創(chuàng)造水療治療方法和項(xiàng)目；
4. 熟悉各種按摩以及護(hù)膚專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)；
5. 精通計(jì)算機(jī)。
