- 職位性質(zhì):全職
- 工作地區(qū):遼寧省沈陽(yáng)市
- 招聘人數(shù):3人
- 學(xué) 歷:大專
- 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
- 提供食宿:提供食宿
- 年齡要求:不限
- 計(jì)算機(jī)能力:良好
- 語(yǔ)言要求:英語(yǔ)(良好)
- 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:不限
- 薪資待遇:4.5千-5.5千
- 職位有效期:2026-06-16至2026-09-14
職位:賓客服務(wù)經(jīng)理 Guest Service Manager
崗位職責(zé)/職位描述
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保為賓客提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn);
2、監(jiān)督并指導(dǎo)前臺(tái)接待、禮賓、總機(jī)等崗位員工的服務(wù)流程,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的一致性;
3、處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問(wèn)題并跟進(jìn)反饋,提升賓客滿意度;
4、協(xié)調(diào)與其他部門(如客房、餐飲、工程等)的溝通協(xié)作,確保酒店整體運(yùn)營(yíng)順暢;
5、負(fù)責(zé)前廳部員工的排班、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與服務(wù)意識(shí);
6、監(jiān)控前廳部各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如入住率、平均房?jī)r(jià)等),定期分析并提出改進(jìn)建議;
7、落實(shí)酒店安全及衛(wèi)生管理制度,確保前廳區(qū)域符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及品牌要求;
8、參與制定并執(zhí)行前廳部的銷售策略,協(xié)助提升酒店?duì)I收。
【崗位要求】
1、具備酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先,學(xué)歷不限;
2、有酒店前廳部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn);
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),能夠靈活應(yīng)對(duì)各類賓客需求;
4、具備團(tuán)隊(duì)管理潛力,善于激勵(lì)員工并營(yíng)造積極的工作氛圍;
5、熟練使用酒店管理系統(tǒng)(如Opera)及辦公軟件(Word/Excel);
6、能適應(yīng)倒班工作制,抗壓能力強(qiáng),注重細(xì)節(jié)與執(zhí)行力;
7、普通話流利,掌握基礎(chǔ)英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先。
