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施展才華

    職位:客房部主管-樓層

  • 職位性質:全職
  • 工作地區:四川省成都市
  • 招聘人數:1人
  • 學  歷:高中
  • 工作經驗:2年以上
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年齡要求:不限
  • 計算機能力:良好
  • 語言要求:英語(良好)
  • 國際聯號工作經歷:優先
  • 薪資待遇:4千-5千
  • 職位有效期:2026-04-09至2026-07-08

崗位職責/職位描述

員工團隊?

指導員工日常事務,計劃與分配工作,為每個員工設定工作績效目標。為員工提供教導、輔導并給予定期反饋,解決各類員工矛盾,提高員工績效?
按照政府要求和安全法規教育和培訓全體員工。確保員工接受適當的培訓,保證為他們配備完成工作所需的各種工具和設備?
通過與其它部門領導進行日常溝通和協作促進團隊協作、提高服務質量?
可能需要在高峰時段協助客房部員工工作,并協助大清潔項目?

賓客體驗

檢查公共區域、客房/套房、設備、床單是否干凈整潔,狀態良好,向團隊成員提出改進建議??
承擔客房部全部例行職責,包括但不限于整理床鋪、吸塵打掃等,確保賓客滿意?
處理賓客投訴和特殊要求,讓賓客百分百滿意?
滿足賓客、貴賓和回頭客的特殊需求和要求


財務回報
幫助制定部門運營預算和財務計劃。監控預算、控制費用,重點是提升工作效率?
維持適宜的庫存水平,控制每間客房的消耗品與人力成本(例如:床上用品、浴室布草的再利用和洗衣房運營等)
定期排查房間配置含酒精飲品以及軟飲等的生產日期,保證房間含酒精飲品以及軟飲等至少有三個月的保質期。

企業責任
及時、高效訂購各種所需物資和設備,減少浪費,促進“綠色”環保(如:循環使用容器、節約清潔劑等)?
可能需要負責維護關于安全保管拾遺物件的規程?
完成其它分配的任務。

權責劃分?
此崗位是客房部的督導職位。主要督導樓層整個團隊。?