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崗位職責/職位描述

【崗位職責】

1、熟悉及了解各部門工作細則和流程；

2、需根據公司運營需要，在各個部門進行輪崗，根據輪崗期間具體工作實際最終由人力資源部考核確定崗位及分管事項；

3、需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議；

4、執行公司安排的其他相關工作。

【崗位要求】

1、認同并實踐公司企業文化；

2、能接受去酒店餐飲、客房等一線運作部門輪崗；

3、具有較強的溝通能力和文字表達能力，能夠熟練使用MS Office工具；

4、自我職業規劃清晰，有意愿和公司共同成長；

5、具有良好的溝通能力，善于團隊合作，具備優秀的學習能力和管理潛力；

6、具有高度的工作熱情，積極主動，盡職擔責，同時具備較強的適應性，能承受較大的工作壓力。