【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店前廳部的接待和管理工作,統(tǒng)籌組織前廳所有工作,協(xié)調(diào)前后場工作安排。
2、進(jìn)行有關(guān)的市場計(jì)劃分析制定部門工作計(jì)劃,完成工作報(bào)告。
3、督導(dǎo)下屬員工,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。
4、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理客戶投訴。
5、負(fù)責(zé)制度門店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和規(guī)劃。
6、充分掌握客戶的客情,注意常客熟客的情況,建立客史記錄,有針對性的提供周到的服務(wù)。
【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。
3、督導(dǎo)門店各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對門店各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。
4、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。
5、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。
6、具備處理突發(fā)事件的應(yīng)急能力。
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