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主要職責：
1、關注員工產品熟知度和銷售技巧的運用
2、對業績進行分析和總結，不斷調整新的營銷策略，改善和優化銷售工作，進行目標管理，并跟蹤目標的達成
3、定期與員工進行思想上的溝通，關注員工思想上的波動，保持團隊的和諧
4、定期跟樓面高管進行溝通，了解樓面對茶藝部的滿意度，并做相應的改善
5、監督店內客情收集和整理；處理店內的突發事件，確保店內正常運營
6、負責新員工培訓、店內周培訓，及人才培養；定期學習新的業務知識和公司下達的各類制度
7、根據店內空缺、公司流程和標準招聘員工
8、人才培養：選拔人才，并做出培養計劃有效實施
任職要求：
1.從事過酒樓、酒店、茶館或其他服務類工作經驗3年以上；
2.喜愛喝茶或茶藝，基本掌握六大茶類的基本茶葉知識；
3.懂得基本的銷售術語，會做基礎的營銷方案
4.對于上級下達的工作任務能很快的做執行并達成相應的成果
5.能較好的理解公司下達的制度和文件并學習，不斷的優化自身的工作
6.吃苦耐勞，具有良好的服務意識，溝通能力及團隊意識
計算機能力：良好年齡要求：20-33歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
立即溝通
食品/飲料--農副產品
500-999人
私營．民營企業
? 深圳柏氏茶業有限公司成立于2005年，是一家主營業務涉及：茶葉種植、茶產品生產、茶產品銷售、產品門店、茶葉進出口、茶生物技術、茶藝服務及茶藝培訓的連鎖企業，總部設于深圳，目前營運中心分為華東、華北和華南三個區域，國內業務主要分布在北、上、廣、深四大一線城市，輻射周邊二、三線城市，并在斯里蘭卡開設了合資企業，業務外涉日本和澳大利亞。? ? ? ? “人”是直接影響產品質量和服務質量的關鍵，也就是決定我們成敗的關鍵！我們不是靠茶在做人的生意，而是靠人在做茶的生意！? ? ? ? 喜歡茶文化、致力茶行業發展的人才歡迎加入我們！?一、公司使命? ? ? ?成為一個幸福的人，傳遞一杯幸福的茶湯。? ? ? ?詮釋:懂得感恩/付出和幫助他人/熱愛茶并樂于分享/在付出中收獲認同和尊重?二、 公司愿景? ? ? ?1、2030年,實現10000傳遞手,并傳遞5000萬人次的幸福茶湯,以茶文化傳承與創新的全產業鏈生態型企業；? ? ? ?2、讓柏氏茶業成為所有伙伴”1860”的事業。?三、核心價值觀? ? ? ?1、 正直、誠信、善良? ? ? ?2、打開幸福大門的三把鑰匙：感恩、付出、堅持? ? ? ?3、擁抱變化? ? ? ?4、終生學習? ? ? ?5、照顧好我們的伙伴,照顧好我們的客戶公司總部地址：深圳市龍崗區坂田生態科技園B棟205
