- 職位性質(zhì):全職
- 工作地區(qū):江蘇省鹽城市
- 招聘人數(shù):1人
- 學(xué) 歷:大專
- 工作經(jīng)驗(yàn):不限
- 提供食宿:不限
- 年齡要求:不限
- 計(jì)算機(jī)能力:不限
- 語言要求:英語(一般)
- 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:不限
- 薪資待遇:3.2千-3.6千
- 職位有效期:2026-05-19至2026-08-17
職位:前臺(tái)接待(J11598)
崗位職責(zé)/職位描述
工作職責(zé):崗位職責(zé)/職位描述
職位陳述
熱情友好的問候客人,確保提供高效一致的服務(wù)。對(duì)入住期間的各種需求和問題予以快速解決,銷售酒店各項(xiàng)產(chǎn)品確保利潤(rùn)。
我的具體職責(zé)是什么? 職位概述(要點(diǎn))
· 根據(jù)預(yù)訂優(yōu)質(zhì)快速的為客人辦理入住手續(xù),確認(rèn)相關(guān)信息,如:房?jī)r(jià),人數(shù)等,依客人喜好予以排房。向客人介紹酒店各種宣傳促銷活動(dòng)及推銷希爾頓榮譽(yù)客會(huì)給非會(huì)員,吸引新會(huì)員的加入。指引去房間的方向并解釋房卡的使用方法,向客人分發(fā)禮物等。
· 確保入住期間的各項(xiàng)需求能有效滿足,幫助客人辦理外幣兌換及結(jié)帳手續(xù)。接收現(xiàn)金,信用卡,旅行支票,公司或第三方付費(fèi)等付款方式。
· 熱情友好的問候客人,對(duì)客人的合理需求予以積極恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)。準(zhǔn)確提供各種信息如:酒店?duì)I業(yè)場(chǎng)所的營(yíng)業(yè)時(shí)間及VIP促銷計(jì)劃等。
· 對(duì)自己權(quán)限范圍內(nèi)不能予以解決的問題和需求,及時(shí)反饋給相應(yīng)部門和人員予以解決。
· 禮貌的接聽所有來電,及時(shí)恰當(dāng)?shù)膽?yīng)客人要求處理各種郵件、傳真及轉(zhuǎn)交物品。
· 成著冷靜的應(yīng)對(duì)和處理各類客人投訴,如:客人對(duì)價(jià)格不滿,空調(diào)或供暖系統(tǒng)的不足等。
· 積極的工作,友好的為客人提供服務(wù)。
· 積極參加所需的各種培訓(xùn),提高工作能力。
· 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供創(chuàng)造性的建議,為顧客和整個(gè)團(tuán)隊(duì)提供高品質(zhì)服務(wù)。
· 在前臺(tái)的團(tuán)隊(duì)中起到積極作用,有效的溝通,確保達(dá)到目標(biāo)。
· 為顧客提供熱情周到的服務(wù),有賓至如歸感。
· 依照預(yù)訂為客人辦理入住,核對(duì)預(yù)訂信息,希爾頓榮譽(yù)客會(huì)號(hào)及航空公司會(huì)員號(hào),確保入住登記表的完整性及付款方式安全有效。
· 采取必要行動(dòng),及時(shí)有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候告知值班經(jīng)理或賓客關(guān)系經(jīng)理。回訪客人,確保客人對(duì)解決方法滿意。
· 維護(hù)顧客檔案和信息,確保預(yù)訂的有效性和準(zhǔn)確性。
· 確保VIP客人個(gè)性化服務(wù)待遇。
· 協(xié)銷售,預(yù)定和業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)為公司客人提供服務(wù)。
· 引入新的榮譽(yù)客會(huì)會(huì)員,確保會(huì)員應(yīng)得利益,為會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務(wù)。
· 確保所有帳單消費(fèi)的精準(zhǔn)性,為客人提供高效快捷的結(jié)帳服務(wù)。
· 將準(zhǔn)確完整的信息錄入酒店管理系統(tǒng),以便大家分享。
· 遵循希爾頓品牌標(biāo)準(zhǔn)。
· 掌握希爾頓酒店集團(tuán)的基本概況。
· 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。
· 與餐飲部,客房部,工程部,IT等進(jìn)行有效的溝通合作。
· 對(duì)酒店設(shè)施設(shè)備的非正常運(yùn)轉(zhuǎn)予以及時(shí)報(bào)告,并跟進(jìn)直至問題解決。
· 匯報(bào)最新的工作進(jìn)展,確保賓客關(guān)系經(jīng)理對(duì)部門營(yíng)運(yùn)狀況的了解。
· 確保信息的有效傳遞,尚未完成的事情逐一移交至有關(guān)人員,讓賓客滿意。參加日常例會(huì)及其他會(huì)議。
· 確保完成行前臺(tái)每日的任務(wù),其中包括但不僅限于工作的監(jiān)督,房間分配,報(bào)告,信用 額度核對(duì),電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對(duì)等。
· 核對(duì)入住登記表,會(huì)議及活動(dòng)信息,預(yù)訂備份等。
· 節(jié)約成本,確保存貨不浪費(fèi)。
· 警惕商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為,并及時(shí)上報(bào)。
· 根據(jù)價(jià)格要求向客人提供相應(yīng)的物品。
· 按照健康安全, 危機(jī)管理部門,災(zāi)難處理方法,救火程序執(zhí)行。必要的時(shí)候加入 救火。
· 嚴(yán)格遵守現(xiàn)金收付手續(xù),收取現(xiàn)金,信用卡,轉(zhuǎn)帳,代金券等。
· 收取現(xiàn)金,信用卡,代金券,公司或第三方付費(fèi)等服務(wù)時(shí)要嚴(yán)格遵守酒店規(guī)定。
· 為客人提供保險(xiǎn)箱,保證他們的財(cái)物安全。
· 跟進(jìn)擔(dān)保預(yù)訂及付款方式,確保酒店收入。
· 確保所有帳單消費(fèi)的精準(zhǔn)性,為客人提供高效快捷的結(jié)帳服務(wù)。
· 從促銷客房轉(zhuǎn)至高級(jí)客房,確保在每個(gè)客人身上獲得利潤(rùn)。
· 抓住商機(jī),用合理的方式提高酒店收入,確保客人物有所值。
· 如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。
· 如有可能用客人的母語與其交流。
· 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
下級(jí)(如有)
N/A
任職資格:
我們尋找什么樣的人才?
希爾頓前臺(tái)接待始終要以賓客的利益為重并與其他團(tuán)隊(duì)成員密切合作。若要成功地應(yīng)聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價(jià)值觀應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn):
· 能運(yùn)用計(jì)算器材準(zhǔn)確無誤的進(jìn)行各種數(shù)據(jù)運(yùn)算。
· 能用英語有效的傾聽和進(jìn)行溝通。
· 熟練操作酒店電腦系統(tǒng)。
· 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能有效快速的應(yīng)對(duì)處理各種問題。
· 以較強(qiáng)的人際交往能力提高客人滿意度。
· 能在強(qiáng)壓下勝任工作。
· 一至兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。




