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職位招聘

    職位:人力資源總監

  • 職位性質:全職
  • 工作地區:甘孜州瀘定縣
  • 招聘人數:1人
  • 學  歷:大專
  • 工作經驗:3年以上
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年齡要求:不限
  • 計算機能力:精通
  • 語言要求:不限
  • 國際聯號工作經歷:不限
  • 薪資待遇:8千-1.5萬
  • 職位有效期:2026-03-10至2026-06-08

崗位職責/職位描述

【崗位職責】

1、負責酒店人力資源全模塊工作,包括但不限于招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等;

2、主導員工培訓與發展計劃,搭建人才梯隊,提升團隊整體素質;

3、完善績效考核機制,推動績效管理落地,激勵員工提升工作效能;

4、處理員工關系問題,協調勞動爭議,維護和諧穩定的勞動關系;

5、分析人力資源數據,為公司決策提供支持,優化人力成本與結構;

6、確保合規運營,確保所有人力資源操作與政策完全符合勞動法規,負責人事檔案、信息系統等日常行政管理。


【崗位要求】

1、資深行業經驗:具備5年以上人力資源管理工作經驗,其中至少3年酒店擔任人力資源經理或以上職位,精通酒店行業特點及運營流程;

2、卓越領導與戰略思維:擁有出色的領導力和戰略規劃能力,將人力資源戰略與酒店整體業務目標緊密結合,推動組織發展;

3、全面的專業模塊知識:在招聘、培訓、績效管理、薪酬福利、員工關系等所有人力資源模塊擁有深厚的實操經驗;

4、出色的溝通與影響力:具備高超的溝通、協調和談判技巧,能夠高效處理復雜員工關系問題,并影響管理層和推動各項人力資源政策落地。

備注:面試地址可在成都或甘孜海螺溝。

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