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前臺主管
5千-6千
投遞簡歷
發布于 05-29
前臺主管
(臨時)
5千-6千
安順 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿 | 招2人
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職位描述

【崗位職責】

1、負責前臺接待工作,包括來訪登記、電話接聽、信息傳達等

2、管理前臺日常事務,確保工作區域整潔有序

3、協調處理客戶投訴及突發事件

4、監督前臺員工工作表現,定期進行培訓指導

5、協助完成部門數據統計及報表制作

6、配合其他部門完成相關行政事務


【崗位要求】

1、具備良好的溝通表達能力和服務意識

2、能夠熟練使用辦公軟件(Word/Excel等)

3、有較強的應變能力和團隊協作精神

4、工作細致認真,責任心強

5、有相關工作經驗者優先考慮

其他要求
年齡要求:22-30歲
比比競爭力
目前共有 位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為 你的綜合競爭力排名為第
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公司地址
鐵路北街188號
導航
職位聯系人
吳玉林
立即溝通

吳玉林

HI~對這個職位感興趣嗎?快來下載最佳東方APP和我聊聊吧,還能在線視頻面試,方便又安心~

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簡歷處理率
該企業7天內簡歷處理的比例
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簡歷處理用時
該企業7天內簡歷處理的效率
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消息回復用時
該企業7天內消息回復的效率
  • 酒店業--國內高端酒店/5星級
    行業
  • 500-999人
    規模
  • 私營.民營企業
    企業性質
青創物業管理有限公司是一家專注于高端酒店及商業物業管理的專業服務商,隸屬于國內五星級酒店行業,企業規模500-999人,致力于為高端客戶提供卓越的物業管理及配套服務。公司核心業務涵蓋高端酒店全周期運營管理,包括前期的開業籌備、日常運營維護、安全管控、環境優化及客戶服務等全鏈條解決方案。憑借標準化服務體系與本土化靈活管理相結合的模式,青創物業已成功為多家五星級酒店及高端商業項目提供管理服務,客戶滿意度持續領先行業水平。  團隊由具備國際酒店管理經驗的資深人才領銜,結合智能化管理系統,確保服務響應效率與品質穩定性。公司注重綠色可持續發展,在能耗管理、清潔技術等方面引入創新實踐,助力合作項目實現運營效益與品牌價值的雙重提升。  青創物業以“精細化、專業化、人性化”為服務準則,持續為合作伙伴創造長期價值,現已成為國內高端酒店物業管理領域的重要服務商之一。
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