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崗位職責/職位描述

【工作內容】
- 負責日常人力資源基礎事務，包括員工入職、離職、檔案管理等；
- 協助開展招聘活動，參與簡歷篩選及面試安排；
- 支持員工關系管理，處理員工咨詢與溝通問題；
- 配合完成公司各類人事數據統計與報表整理。
【任職要求】
- 本科及以上學歷，專業不限，應屆畢業生或無經驗者亦可；
- 具備良好的溝通能力和團隊協作精神；
- 工作細致認真，責任心強，能承受一定工作壓力；
- 熟悉辦公軟件操作，具備基本的數據處理能力。