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崗位職責
1、在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象。
2、 做好開餐前的準備工作，擺正、清理好咨客臺，并備好干凈的菜牌及食品卡。
3、 負責接收賓客的預定，包括電話預定和當面預定。
4、 賓客到店后，迎接問候賓客，并將其領入座位，并合理安排座位。
5、 和賓客交談，回答賓客提出的問題，包括本酒店的特殊活動和菜單等。
6、 記住所有賓客和常客的姓名。當客人再次光臨時熱情招呼
7、 負責了解餐廳到客情況，以便隨隨機應變的安排。
8、 負責幫客人存放衣帽、行李、文件、等物品。
9、 熟悉菜單和飲料單，為就餐的客人遞送餐單。
10、 客人離開時，送客拉門。
11、 對用餐人數、桌數等業務情況做好書面記錄，以便參詳，將菜單放入指定地點并保管好。
年齡要求：18-30歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
立即溝通
酒店業--國內高端酒店/5星級
500-999人
集體企業
蓮花山莊酒店位于廣深經濟走廊中部的全國十大鄉鎮之星之一的廣東省東莞市長安鎮蓮花山麓，占地面積300畝。是長安鎮政府于1993年獨立投資1億多元人民幣興建的，并于2000年進行二期工程建設而成的五星級酒店。酒店以客房為主，兼營餐飲、商務、會議、休閑、娛樂、度假等多種服務項目。酒店交通便利，距鎮中心繁華地帶僅10分鐘車程。???酒店曾接待過李鵬委員長、朱镕基、中央紀律檢查委員會書記尉建行和眾多的國內政要，還接待過古巴總統卡斯羅等外國元首。2005年還接待了亞洲小姐冠軍王磊等佳麗。酒店環境優美，依山傍水，空氣清爽宜人。???酒店秉承“以人為本，廣攬人才”的企業理念，奉行“以工作實績評估人、以規章制度約束人，以情感溝通感化人，以企業文化凝聚人”的人力資源政策，酒店為員工提供專業的培訓，廣闊的發展空間，優厚的薪資待遇及優越的員工生活條件。員工福利待遇：1、住宿/膳食包食包住，酒店為員工提供良好的住宿環境，三棟按現代化居住風格建設而成的員工宿舍樓，每間宿舍內配有獨立的沖涼房、洗手間、陽臺、衣柜、空調等，24小時提供冷熱水。每間宿舍裝有直飲水和空調。酒店免費提供員工一日四餐（早餐、中餐、晚餐、宵夜），并每周提供水果。員工餐廳集川湘粵口味，專業廚師主理，酒店還特別請了一位北方的拉面師傅，照顧北方人士。2、假期A、例假：員工每月可享受有薪假期6天，每天8小時工作制。B、法定假分別為：元旦1天，清明節1天，五一勞動節2天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天、春節4天。C、年假：員工在酒店連續工作滿一年，可享受有薪年假5天。3、休閑娛樂酒店為員工配有籃球場、乒乓球室、臺球室、網球場、羽毛球場、電影室等各種活動場所，酒店閱覽室共有圖書1000多冊，可供員工借閱，以便業余時間學習，閱覽室還配有寬帶上網，員工可免費上網查詢資料及獲取各類信息。4、其它福利A、員工培訓：為了保證每一位員工能成業專業的酒店人才，不斷提高自身的知識和業務水平，酒店每月定期開展培訓工作。B、晉升：酒店將依據員工個人的能力及表現為每位員工提供良好的晉升平臺，酒店管理層人員80%為內部晉升。C、激勵活動：為加強員工的歸屬感，促使員工積極創優，爭當先進，創造一個良好的文化氛圍，酒店每月舉辦員工生日會，為生日員工派發生日禮品。適逢重大節日舉辦員工聯歡會及活動，如：中秋游園活動、春節聯歡晚會、春節員工聚餐活動、五一郊游活動、重陽節登山活動等。為激勵員工，酒店每年評選優秀員工，并對優秀員工進行表彰和豐厚的物質獎勵。酒店為增強員工凝聚力，每季度還定期組織一些戶外拓展培訓。D、醫療及保險：酒店內設有醫務室，員工可免費到醫務室咨詢就診，醫藥費全免。酒店按國家規定為員工購買社會保險。E、年底雙薪。???蓮花山莊酒店以最誠摯的熱情期待您的加入，讓我們在這個城市里共同成長、共同發展、共創輝煌！???溫馨提示：面試時請攜帶身份證、學歷證及一張一寸彩色照片！
