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【職責內容】
職責說明：
1、協助制定公司人力資源整體戰略規劃；
2、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
3、監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系，提出激勵計劃和具體實施辦法，完善激勵機制提出建議；
4、制定招聘計劃，開展招聘工作；
5、制定培訓計劃，實施培訓方案，組織完成培訓工作和培訓后的情況跟蹤，完善培訓體系；
6、受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛；
7、參與職位管理、組織機構設置，組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書；
8、參與本部門的日常事物管理工作，協助完成本部門員工工資考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作；
9、指導規劃員工活動，協助推動公司理念及企業文化的形成。
職位要求：
1、大專以上學歷，五年以上中大型企業同職位經驗，精通人力資源六大模塊實操，善于培養、發現和任用人才，優秀的組織管理能力和執行能力；
2、熟悉國家相關法律法規，勞動保障辦理程序，具有很強的執行力及溝通能力，有良好的工作心態，抗壓能力強；
3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力及溝通協調能力，親和力強，有較強的責任感與敬業精神。
年齡要求：28-32歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
立即溝通
美業--代理商/貿易/批發
50-99人
私營．民營企業
深圳集美國際集團成立于2004年，歷經近15年穩健持續發展，現已發展為集國際頂級護膚品代理運營、國內頂級脊柱養護品牌運營，以及致力于為美業同行提供策劃、培訓于一體的綜合性運營與服務集團。 集美國際通過國際品牌本土化操作的營銷推廣思路，將國際頂級護膚品牌中療程護理效果最好、客裝單品持續性最佳、并可修復、延長微整術后效果的護膚品，整合為護膚體驗更好的解決方案，貼切滿足當今中國市場終端顧客的需求。并呵護時下“低頭族”的脊柱養護問題，是脊柱養產業的領航者。 集團旗下現有Ericson Laboratoire伊立信、 Phyris菲瑞絲、Pevonia蓓麗雅、Dita締彤、Silery思樂騏等國際一線品牌，康普森、御脊等脊柱養護頂級品牌。為中國幾千家五星級酒店會所和高端美容連鎖提供國際頂級美膚、脊柱養護品牌的產品與服務。公司三大優勢：1．國際高端護膚品牌；2．強大的教育訓練資源；3．高端專業線客戶網絡。公司福利：1、全體員工實行大小休工作制；2、新員工入職馬上購買社保和商業保險；3、員工享有年休假；4、公司提供公平公正透明的晉升機會；5、公司提供環境優美、家私電齊全的公寓宿舍（僅限市場人員）；6、國家規定的假期福利；因公司業務發展迅速，常年誠聘美業精英：美容導師： 多名 （年薪15-25萬）高級美導： 多名 （年薪25-35萬）乘車路線：1、地鐵一號線：國貿站（B出口，出站直行200米，彭年酒店對面）；2、地鐵二號線：湖貝站（D出口右行100米）；3、公 交 車站：金城大廈站（309路、307路、300路、102路、5路、M383路、82路、69路、312路、336路）（公司樓下站臺）。公司地址：深圳市羅湖區東門南路華都園大廈29樓（整層）。公司官網：www.jimeiguoji.com聯系人： 常小姐聯系電話：0755-82394120,15112592550傳真：0755-82389455E-mail：1053130034@qq.con
