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• 分紅
• 節(jié)假日福利
• 社保
• 帶薪年假
• 公司產(chǎn)品福利
• 崗前培訓(xùn)

【職責(zé)內(nèi)容】
是否出差：省內(nèi)不定時(shí)出差
崗位要求：
?1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷、美容、養(yǎng)生等專業(yè)；?
2、業(yè)務(wù)、銷售1年以上或美容、養(yǎng)生行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
?3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀優(yōu)先考慮；
?4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
?5、有團(tuán)隊(duì)精神，富有工作激情，善于與人溝通
崗位職責(zé)：
?1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。??
2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時(shí)匯總市場活動信息。?
3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。?
4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟商，并與之建立緊密合作關(guān)系。
?5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
福利待遇
1、年薪10萬-15萬；底薪+工齡補(bǔ)貼+差補(bǔ)+食補(bǔ)+話補(bǔ)+提成+獎金
2、免費(fèi)為您提供家一樣的住宿環(huán)境
3、傳統(tǒng)的節(jié)假日福利
5、高額開發(fā)提成、老客戶返單獎勵。
6、季度和年度豐厚獎金和獎品。
7、年度最少一次的帶薪國內(nèi)外旅游學(xué)習(xí)一次。
8、員工持股分紅激勵。
9、帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)：每個(gè)月內(nèi)部培訓(xùn)，每個(gè)季度均有一次大型封閉式專業(yè)培訓(xùn)，共享學(xué)習(xí)進(jìn)步和努力成果的喜悅。
10、晉升體系：每個(gè)季度考核一次，每個(gè)季度均有晉升更高級別的機(jī)會。
11、完善的職業(yè)生涯規(guī)劃：業(yè)務(wù)代表-區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理-開發(fā)部經(jīng)理-事業(yè)部總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理，讓您最大限度發(fā)揮人生潛能、實(shí)現(xiàn)價(jià)值；
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        香港韻旭企業(yè)江蘇分部由韻旭企業(yè)、聚星國際、嘉禾文化三大子公司構(gòu)成，成立于2007年盛夏，三大子公司成立于2017年。企業(yè)以教育營銷、會議營銷，差異化營銷，以中華中醫(yī)為核心技術(shù)力量的營銷理念。集研發(fā)、開發(fā)、服務(wù)于一體的跨界資源整合企業(yè)專業(yè)航標(biāo)。             秉承“孝道  德道  行道  師道  勢道”五道文化理念         在美業(yè)競爭激烈的今天,韻旭企業(yè)脫穎而出。以先進(jìn)的教育培訓(xùn)、強(qiáng)大的會議銷售模式、特色的差異式經(jīng)營思路、以中華中醫(yī)為技術(shù)力量,一步一個(gè)腳印與廣大美業(yè)經(jīng)營者、創(chuàng)業(yè)者攜手共進(jìn)。             韻旭人使命：幫助人類健康  美麗  成長  富強(qiáng)我的祖國  實(shí)現(xiàn)我的夢想