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【職責內容】
1.?根據區(qū)域項目業(yè)績目標，結合各店情況設置店面業(yè)績目標，做項目業(yè)績規(guī)劃，并進行月度分解；?2.?根據各店面項目業(yè)績規(guī)劃，對接各方面，分析客戶和挖掘需求，確定目標客戶和鋪墊方向，并協(xié)同各店面顧問做好客戶成交，達成項目業(yè)績目標；?3.?負責店面與項目公司老師的銜接，預約項目老師到區(qū)域開展項目培訓或者項目啟動會；全面負責活動期間的行程安排，協(xié)助解決項目開展中存在的問題，確保客戶滿意度和體驗效果；?4.?負責項目售后建群跟進，做好客戶回訪，解決售后問題；?5.?根據每月活動實際情況，負責項目公司老師的接待和住宿安排，與項目公司和財務部的對接，核對接待費用；?6.?記錄項目消耗數(shù)據，監(jiān)督數(shù)據上傳系統(tǒng)，分配合財務核對結算；?7.?分析預約成功率、消耗和業(yè)績達成率；?8.?定期組織店鋪美容師、顧問進行分享和學習，提高項目認知度、積極性、訴求能力等?9.完成上級安排的其他工作?任職要求：?1.3年以上美容行業(yè)工作經驗，有店面銷售管理經驗優(yōu)先考慮；?2.?熱愛美容行業(yè)，掌握美容理論知識和專業(yè)手法，熟悉美容院店面運營、服務流程管理；?3.?具備客戶規(guī)劃能力、銷售能力佳?、溝通能力強、抗壓能力強；?4.客戶服務意識、職業(yè)道德操守好.?該信息來源于138大美業(yè)人才網?-?http://www.138job.com/shtml/Company/08912/H_1426203.shtml
年齡要求：23-30歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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美業(yè)--專業(yè)線廠家
1000-2000人
外商獨資．外企辦事處
跨越美麗傳奇——嬌莉芙 【嬌莉芙國際化妝品集團有限公司介紹】 嬌莉芙集團，一個囊括了實體終端店面、產品研發(fā)生產、綜合教育輸出的跨界美業(yè)生態(tài)平臺型企業(yè)，專注美業(yè)20多年，遍布全國18個中心城市,員工達到2000人，超級顧客達18萬，全國連鎖門店超300家。秉承“利他立企”的企業(yè)精神，嬌莉芙以專注人類對美的追求為愿景，引領美業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，目前已發(fā)展成為一個擁有“三大店面運營系統(tǒng)、六大項目公司、兩大助力機構”的閉環(huán)式產業(yè)帝國，成為行業(yè)領先的美業(yè)整合平臺，涵括生活美容、醫(yī)學美容、酵素養(yǎng)生、女性生殖健康、高科技色素管理、專業(yè)養(yǎng)發(fā)等特色項目。形成了從“皮膚美“、“輪廓美“、“體型美“、“內在健康美“到“整體形象美”的360°造美產業(yè)鏈 嬌莉芙以為女性提供從肌膚、機能到形體的整體抗衰方案為理念，從環(huán)境、服務、品質、理念、科技等方面精耕細作，為現(xiàn)代女性帶來整體年輕化解決方案及深度護理服務，釋放女性無限魅力!加入嬌莉芙的理由及方式嬌莉芙在高速發(fā)展的今天，誠邀各位有志之士的加盟！ 有意者請通過郵寄、傳真、E-mail奉上您的個人簡歷、薪金要求、聯(lián)系地址、學歷證明及身份證復印件，郵寄者請在信封正面注明應聘職位，E-mail則請用應聘職位為主題，請勿以附件形式發(fā)送。已通知到我司面試的人員，請帶上你的身份證原件及小一寸相片一張，按約見時間準時到達。公司為員工提供良好的福利待遇及晉升空間，公司工作制度及相關福利如下：1、5天8小時工作制（早九點晚六點），雙休，良好的辦公環(huán)境；2、公司實行合同制為每一個員工簽訂勞動合同；3、帶薪年假、婚假、產假、陪產假、法定假等；4、購買五險一金（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育、重疾、公積金）；5、員工生日禮金及住院慰問金；6、節(jié)日福利金及公司發(fā)放的員工裝產品；7、正式員工根據當年績效考核結果可享受年底雙薪；8、年度免費體檢；9、公司每年定期或不定期舉行各項活動，例如公司周年慶祝活動、春節(jié)晚會、旅游等；10、當月無遲到、早退、曠工、請事/病假的則可享受全勤獎100元，補休、年假、婚假、喪假、工傷假、公假享受全勤獎；11、適用于本集團內員工或員工家屬的愛心基金。面試乘車路線：1、乘坐地鐵2號線在越秀公園站下車，從C出口出站，直行約200米，看到右手邊“廣州流花展貿中心”，右轉后走約400米，到8號館上4樓，到“嬌麗芙公司”；2、除廣州外，其它分公司的面試地址及電話請留意每個崗位招聘信息后面的說明。
