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【職責內容】
1、制定日、月工作計劃，帶領團隊達成月度、年度銷售目標；?
2、帶領員工達成個人業績目標；
3、負責店內各崗位專業技能與銷售能力的培訓提升；
4、做好顧客客情分類與客情維護，定期完善客戶檔案；?
5、做好店內各類項目分析與銷售；?
6、負責店內日常管理與各崗位調配工作，確保分店服務標準化正常運行；?
職位要求：
1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好；
2、兩年以上大型美容連鎖機構團隊管理經驗或銷售經驗；?
3、具有較強的溝通能力與親和力、團隊協作及培訓指導能力；
4、有責任心、事業心和自信心；
5、能有一定抗壓能力。
福利待遇：
1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天；
2、提供住宿，宿舍有空調、熱水器；
3、享受帶薪的假期，如婚假、產假等；
4、享受社保（五險：工傷、生育、失業、醫療、養老）；
5、享受帶薪培訓學習機會（店長班、主任班等晉升課程學習）；
6、公司提供報讀大專以上學歷的大學（國家正規學歷）；
7、豐富多彩的公司及部門活動（聚餐、戶外活動、團建等）。
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