【職責內容】
職責說明:
1、協助制定公司人力資源整體戰略規劃;
2、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
3、監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系,提出激勵計劃和具體實施辦法,完善激勵機制提出建議;
4、制定招聘計劃,開展招聘工作;
5、制定培訓計劃,實施培訓方案,組織完成培訓工作和培訓后的情況跟蹤,完善培訓體系;
6、受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛;
7、參與職位管理、組織機構設置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
8、參與本部門的日常事物管理工作,協助完成本部門員工工資考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作;
9、指導規劃員工活動,協助推動公司理念及企業文化的形成。
職位要求:
1、大專以上學歷,三年以上美容行業同職位經驗,精通人力資源六大模塊實操,善于培養、發現和任用人才,優秀的組織管理能力和執行能力;
2、熟悉國家相關法律法規,勞動保障辦理程序,具有很強的執行力及溝通能力,有良好的工作心態,抗壓能力強;
3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力及溝通協調能力,親和力強,有較強的責任感與敬業精神。
位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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廣州瑞倩醫療生物科技有限公司,隸屬于 菲瑞醫療投資控股有限公司,是一家集中瑞兩國優勢醫療資源以及產業資本聯合打造的股份制醫療服務連鎖企業集團,以高端社區為目標服務單位、以所在社區家庭為目標、以兒童、婦女、老人為重點,為患者提供及時便捷的社區診療和24小時全天候家庭醫生服務。 2017年菲瑞醫療攜手中海地產旗下優質物業樓盤中信·山語湖,共同打造國內首家整合大陸香港瑞士三地高端優質醫療資源以及專家人才資源的全科診所-菲瑞綜合門診。 門診開設有內科、外科、婦科、兒科、口腔科、中醫科、康復理療科、超聲影像、醫學檢驗、特需診療等科室,斥巨資引進國際高端亞健康診療、慢性病調理設備儀器,并與多家三甲醫院達成雙向轉診合作,線下社區醫學服務結合互聯網平臺技術管理,通過遠程連接瑞士高端在線診療服務體系,為所在社區的高端VIP重病患者提供綠色門診服務。【福利待遇】1.享受優厚的薪酬待遇;2.簽訂正規的勞動合同,購買社保;3.按國家法定節假日休息,享受婚假,產假,年假,陪產假,喪假等;4.享受生日慰問禮金,結婚生育慰問禮金,出差補貼,話費補助以及餐費補助等;5.提供專業的培訓課程學習機會,以及專業技術操作培訓;6.發展平臺廣闊,學習機會多,能力優異者公司安排免費出國培訓;7.享受每年一次免費體檢;8.有機會享受公司產品折扣價。【公司信息】面試地址:廣州市海珠區新港東路1022號保利世界貿易中心E座2311-2313室(公交指引:地鐵8號線琶洲站C"D出口,公交車229、239、262、137、304路可達琶洲站或琶洲大橋南站)上班時間:9:30-17:30,大小周工作制【應聘方式】聯系人:人力資源中心 廖小姐電話:020-37885579/020-37606193/手機13714618185請提前發送簡歷、來電預約面試,收到簡歷后,合則約見,未經預約,恕不接待。面試時,請帶上您的個人簡歷。