【職責內容】
職責說明:
1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。
2、開發(fā)培訓課程,編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。
3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。
4、負責對培訓老師管理及考核。
5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。
職位要求:
1、要求精通美容手法,專業(yè)知識強。
2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程,能夠獨立編寫培訓及授課教案。
3、熱愛美容,形象佳,有豐富的授課及培訓經(jīng)驗。
4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。
5、有同職位4年以上的工作經(jīng)驗。
員工福利
1、多勞多得(底薪+提成),午餐補貼
2、包食宿
3、年底獎金豐厚
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