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職責說明：
1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業精神，合理使用人才。
2、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。
3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾
4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調店員之間的關系，維護良好的紀律。
5、定期培訓員工，以提高服務素質。
職位要求：
1、五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；
2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；
3、具有一定的職業技能，熟悉美容業的經營與運作模式；
4、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力；
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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美業--美容院/會所/養生館/SPA
50-99人
私營．民營企業
美麗媽媽是產后恢復行業的創始人，至今仍保持著本行業的龍頭地位。 美麗媽媽是在全國各地擁有大量門店、覆蓋面超級廣泛、管理機構已然完備的產后恢復連鎖機構；是集理療、保健、養生、美容美體為一體的，以產后婦女為對象、以恢復與提高健康和美麗為主要內容的現代服務業。 2004年，美麗媽媽的第一家門店開張，如今門店總數已經超過100家，遍布全國各地城市。美麗媽媽依靠堅持不懈的優質服務，在社會樹立了良好的口碑形象，新華社、人民日報、經濟參考報等國家媒體和近百家網站都作過大量的采訪報道；亞洲品牌管理中心特別授予美麗媽媽“優秀品牌”稱號和“創新品牌”大獎。 產后恢復行業是健康管理產業的一部分，是健康管理市場的細分。美麗媽媽針對每個產后媽媽個性化需求制訂的體檢、評估、解決方案、療程安排、動態過程監測五個完整的流程，運用中醫、理療等多種干預手段，有效促進產后恢復，塑造健康而又美麗的女人。 受過嚴格訓練的產后健康管理顧問、針對產后恢復需求提供的理療服務項目、以及特別適合產后女性使用的產品共同構成了一個服務于新媽媽產后恢復需求的有效系統。 經過多年的實踐，美麗媽媽的服務現已形成了五大核心優勢科目：產后體質調理、產后瘦身塑形、產后產道恢復、產后胸部保養、修復妊娠紋和疤痕。 同時，服務范圍也不斷擴大，輔助項目已發展到30多個。 “美麗媽媽”擁有一支在產后醫學領域技術過硬的專家團隊，保證了美麗媽媽事業的持續進步。“美麗媽媽”的每一個項目的每一道服務程序，均是美麗媽媽專家團隊產后服務實踐與長期監測相結合得出的科學結論。每個服務項目及操作流程都經過婦產科專家的嚴格審定，所有服務項目效果顯著，均無任何副作用，更不會對胎兒、嬰兒產生不良影響。
