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【職責內(nèi)容】
【崗位職責】
1、全面主持店面的管理工作，執(zhí)行公司下達的各項任務(wù)；?
2、分解店內(nèi)銷售，消耗業(yè)績目標，帶領(lǐng)門店完成各項經(jīng)營指標；?
3、定期了?解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策；?
4、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力，關(guān)注員工，培養(yǎng)及引領(lǐng)員工成長及晉升；?
5、督導(dǎo)日常工作，保證店內(nèi)各環(huán)節(jié)的正常運營；?
6、善于激發(fā)員工的工作熱情和潛能，帶動工作氣氛，最大限度的發(fā)揮每個人的價值。
【任職資格】
1、有豐富的專業(yè)知識及實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟練的談判技巧和協(xié)調(diào)能力，良好的工作及生活作息榜樣；?
2、有很強的團隊意識，溝通能力強，較強的親和力，抗壓能力強，熱愛美業(yè)，團隊凝聚力強，堅信在美業(yè)創(chuàng)造奇跡；?
3、有3年的店鋪管理經(jīng)驗，5年以上團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗，以身作則協(xié)助員工做好銷售和服務(wù)工作，能帶頭沖業(yè)績；?
4、對公司的政策、經(jīng)營標準、管理規(guī)范、經(jīng)營目標和任務(wù)切實執(zhí)行。
【福利待遇】
1、公司提供食宿，小區(qū)房拎包入住，配套家具及家電，環(huán)境舒適；?
2、公司提供技能和管理培訓(xùn)，提高個人的技術(shù)水平及管理能力；?
3、公司給員工購買五險及節(jié)假日的各種福利；??
4、在公司服務(wù)一年以上的優(yōu)秀員工可獲得公司股份；?
5、員工有一定的晉升機會，晉升通道由店長—區(qū)域經(jīng)理
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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