【職責內(nèi)容】
崗位職責
1、負責公司內(nèi)部培訓,能獨立開展培訓會議,對培訓效果進行評估與跟蹤,協(xié)助培訓經(jīng)理完善企業(yè)培訓體系;
2、對員工培訓需求進行調(diào)查分析,并根據(jù)企業(yè)資源、發(fā)展要求等擬定培訓計劃;
3、按照領(lǐng)導(dǎo)的要求計劃及安排各項培訓工作并負責培訓效果的評估管理工作;
4、培訓工作結(jié)束后,負責培訓效果的評估管理工作;
5、負責與外部培訓機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系,為企業(yè)引進合適的外部培訓資源。
任職資格:
1、20-35歲,大專以上學歷,有醫(yī)美行業(yè)或大健康行業(yè)的培訓經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具備專業(yè)的培訓知識和能力,熟悉內(nèi)部培訓和外部培訓工作的作業(yè)流程,可主持主講線下培訓會;
3、具備一定的創(chuàng)新能力和良好的學習能力,熟練使用辦公自動化軟件(Office,特別要會做PPT);
4、普通話標準,有親和力,組織能力和協(xié)調(diào)能力,能隨機應(yīng)變,抗壓能力強,熱愛醫(yī)美、大健康及培訓行業(yè);
6、從事醫(yī)美、中醫(yī)養(yǎng)生行業(yè)的優(yōu)先考慮。
位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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