- 職位性質:全職
- 工作地區:北京市朝陽區
- 招聘人數:1人
- 學 歷:不限
- 工作經驗:不限
- 提供食宿:不限
- 年齡要求:不限
- 計算機能力:不限
- 語言要求:不限
- 國際聯號工作經歷:不限
- 薪資待遇:7千-1萬
- 職位有效期:2026-04-01至2026-06-30
1. 市場調研與分析開展市場調研,收集酒店行業動態、競爭對手營銷策略、目標客戶群體需求偏好等信息,形成市場分析報告,為酒店經營決策提供數據支撐。2. 營銷方案制定與執行結合酒店定位與市場需求,制定年度、季度及月度市場營銷計劃,涵蓋客房、餐飲、會議宴會等各業務板塊;統籌執行線上線下營銷活動,包括社交媒體推廣、OTA平臺運營、異業合作、主題促銷活動等,提升酒店知名度與客流量。3. 品牌建設與維護負責酒店品牌形象的塑造與傳播,規范品牌視覺標識使用;對接媒體資源,策劃新聞稿、公關活動,處理品牌相關輿情,維護酒店良好的公眾形象。4. 客戶關系管理建立并維護重點客戶、合作商的良好關系,定期進行客戶回訪與需求調研;收集客戶反饋意見,協同前廳、客房等部門優化服務流程,提升客戶滿意度與忠誠度。5. 營銷預算管控與效果評估編制市場營銷預算,合理分配各項推廣費用;跟蹤營銷活動的執行效果,通過客房出租率、平均房價、營收增長率等指標進行數據分析,及時調整優化營銷方案。6. 跨部門協作與銷售部、前廳部、餐飲部等部門密切配合,協同推進營銷活動落地;參與酒店新產品、新服務的研發討論,提出市場導向的建議。7. 數據統計與報告定期匯總市場推廣數據、客戶消費數據等,撰寫營銷工作總結報告,向酒店管理層匯報工作進展與成果。