- 職位性質:全職
- 工作地區(qū):浙江省杭州市
- 招聘人數(shù):1人
- 學 歷:不限
- 工作經驗:3年以上
- 提供食宿:不限
- 年齡要求:不限
- 計算機能力:不限
- 語言要求:不限
- 國際聯(lián)號工作經歷:不限
- 薪資待遇:1萬-1.2萬
- 職位有效期:2026-03-30至2026-07-10
職位:數(shù)字渠道與分銷總監(jiān)(J12352)(已停止招聘)
崗位職責/職位描述
工作職責:數(shù)字渠道預算管理及執(zhí)行
? 根據酒店商業(yè)目標,合理分配預算至各線上渠道(官方渠道直銷、品牌商城、國內外OTA)。
? 制定并維護年度線上渠道活動日歷,涵蓋重點節(jié)點(如618、雙11、春節(jié)等)。
? 與集團保持戰(zhàn)略協(xié)同,確保活動規(guī)劃一致性。
活動與產品管理
? 執(zhí)行集團及酒店層面的休閑散客促銷活動(如618、雙11、線上直播等)。
? 設計符合酒店休閑戰(zhàn)略的電商產品,明確目標客群、渠道定位及活動目標。
? 管理產品全生命周期:申請、內容制作、上線發(fā)布、庫存控制。
渠道與內容優(yōu)化管理
? 定期檢查價格合規(guī)性,及時上報異常,優(yōu)化渠道分銷結構。
? 審核酒店地理位置與POI 信息準確性,協(xié)調相關團隊解決內容問題。
? 管理付費廣告投放及效果(如集團PMP 項目、攜程金字塔、Hilton Elevate 等),遵循內容審核與
SEO 優(yōu)化建議,提升酒店曝光與轉化。
? 跟蹤蹤并持續(xù)優(yōu)化運營指標 (如飛豬HID%、抖音POI 評分等)。
? 負責抖音店鋪運營,包括KOL/KOC 合作、內容創(chuàng)作、點評管理及直播投放。
? 確保酒店內容在中英文之間準確翻譯與本地化,吸引多元休閑客源市場。
? 優(yōu)化內容評分,確保各渠道房型與價格展示準確。
績效管理與數(shù)據分析
? 定期進行渠道績效回顧(周/月),分析流量、轉化率、ROI、客群反饋等數(shù)據。
? 提供基于數(shù)據的優(yōu)化建議,支持戰(zhàn)略決策。
? 與集團協(xié)作,挖掘增長機會。
? 聯(lián)動RMCC 收益管理中心團隊優(yōu)化電商產品庫存投放,結合需求趨勢與活動目標,確保與整體定
價策略一致。
? 與OTA 市場經理保持溝通,獲取最新策略與促銷資源。
任職資格:
任職資格
? 本科及以上學歷。
? 熱愛酒店行業(yè),具備以客戶為中心的思維。
? 至少3 年OTA、電商、市場營銷或分銷相關經驗。
? 具備良好的溝通技巧和跨部門協(xié)作能力 。
? 展現(xiàn)出敏銳的數(shù)字化潛力和扎實的市場洞察力,并積極探索新興數(shù)字化商業(yè)機遇
? 英文聽說讀寫流利優(yōu)先。



