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發(fā)送附件簡(jiǎn)歷

選擇word簡(jiǎn)歷,快速申請(qǐng)職位

職位:樓層主管
  • 職位性質(zhì):全職
  • 工作地區(qū):浙江省杭州市
  • 招聘人數(shù):1人
  • 學(xué)  歷:不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年齡要求:不限
  • 計(jì)算機(jī)能力:不限
  • 語(yǔ)言要求:不限
  • 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:不限
  • 薪資待遇:4千-4.5千
  • 職位有效期:2026-05-06至2026-08-04
職位描述

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)酒店客房樓層的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求

2、監(jiān)督和指導(dǎo)客房服務(wù)員的工作,分配任務(wù)并檢查完成情況

3、處理客人投訴和特殊需求,及時(shí)解決問(wèn)題并提升客戶滿意度

4、定期檢查客房設(shè)施和設(shè)備,確保其正常運(yùn)行并及時(shí)報(bào)修

5、協(xié)助制定和執(zhí)行客房部的培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工專業(yè)技能

6、負(fù)責(zé)樓層物資的管理和盤點(diǎn),控制成本并減少浪費(fèi)

7、與其他部門協(xié)調(diào)溝通,確保客房服務(wù)與其他部門工作無(wú)縫銜接


【崗位要求】

1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠妥善處理客人需求

2、有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效指導(dǎo)和激勵(lì)員工

3、工作細(xì)致認(rèn)真,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力

4、能夠適應(yīng)倒班工作制,包括周末和節(jié)假日

5、具備基本的電腦操作能力,熟悉常用辦公軟件

6、有星級(jí)酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮