招聘信息
- 職位性質：全職
- 工作地區：北京市豐臺區
- 招聘人數：1人
- 學 歷：大專
- 工作經驗：3年以上
- 提供食宿：提供食宿
- 年齡要求：35-50
- 計算機能力：良好
- 語言要求：不限
- 國際聯號工作經歷：不限
- 薪資待遇：8.8千-1萬
- 職位有效期：2026-04-09至2026-05-09
職位：工程部經理
崗位職責/職位描述
1.?負責酒店工程維修實務和技術的組織、指導及管理工作。
a)?負責酒店設備設施的安裝驗收、安全運行，維修保養和房屋修繕等管理工作，使之處于良好狀態；
b)?審查編制設備維修計劃及設備的年、季、月度保養的周期計劃，并做好督促、檢查、落實工作；
c)?制定各種設備的操作規程，堅持員工未經培訓合格不能上崗的原則，以確保設備的安全運行；
d)?保證酒店中央系統設備在正常運行的大前提下，制定節能措施降低酒店能源消耗；
e)?安排完成酒店各部門的維修要求任務。
2.?保證部門運作的高效率。
a)?明確各分部的工作目標與要求，并檢查、指導各分部的日常工作；
b)?不斷更新和提高現行的工作程序和標準，并使全體員工都能遵從；
c)?對分部主管做出培養、鼓勵和評價，并提供相應的培訓；
d)?按時參加行政例會，以獲得管理層的有關指示，同時向管理層反映部門的運作情況以及與相關部門進行工作上的溝通協調；
e)?主持工程部的每日例會，對過去一個月的工作做出小結，指出當前存在的問題和解決辦法。定期出席各分部的溝通會。
3.?帶領全體工程部員工貫徹執行酒店管理層的各項方針政策。
4.?與酒店其它各個部門，尤其是酒店銷售部、管家部以及前廳部等保持緊密的聯系，成為工程部與其它部門溝通協調的橋梁。
5.?了解員工的實際需要并主持或提供相應的培訓。
6、 通盤考慮部門內部的節能和環保問題。
