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• 五險一金
• 帶薪年假
• 崗位晉升
• 領導好
• 包吃
• 人性化管理

【崗位職責】  
1、全面負責酒店前臺的日常運營管理工作，確保前臺服務高效、有序進行；  
2、監督并指導前臺員工的服務流程，提升客戶滿意度，處理客戶投訴及突發事件；  
3、負責前臺排班、考勤及績效管理，確保團隊高效協作；  
4、檢查并確保前臺各項設備、系統正常運行，及時上報維修需求；  
5、協調與其他部門（如客房、餐飲等）的溝通與協作，確保酒店整體運營順暢；  
6、負責前臺收入的對賬及報表制作，確保賬目準確無誤；  
7、定期組織前臺員工培訓，提升團隊業務能力及服務意識；  
8、執行酒店管理層的其他工作安排。  

【崗位要求】  
1、具備良好的服務意識及溝通能力，能夠妥善處理客戶關系；  
2、具備一定的團隊管理經驗，能夠有效協調及激勵員工；  
3、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力；  
4、熟練使用酒店管理系統及辦公軟件；  
5、具備較強的應變能力，能夠快速處理突發事件；  
6、對酒店行業有熱情，愿意長期從事前臺管理工作；  
7、有酒店前臺或相關崗位工作經驗者優先。

麗芮酒店(RADISSON RED)隸屬于擁有75年歷史的歐洲第二大奢華酒店集團：麗笙酒店集團 (RADISSON HOTEL GROUP)。有別于傳統模式化的商務酒店，麗芮酒店致力于帶來打破常規的難忘體驗：尊重與熱衷前所未有的前沿藝術，集合各種元素賦予酒店以趣意內核。我們拒絕冰冷的既有規則，熱情擁抱源于生活的藝術創作，締造人與空間的舒適鏈接。在一流與舒適的服務體驗之外，麗芮酒店回歸生活本身，捕捉靈感、融合藝術，以期為賓客提供身心同位的自在享受。