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發(fā)送附件簡(jiǎn)歷

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Jobs

職位招聘

    職位:會(huì)計(jì)主管

  • 職位性質(zhì):全職
  • 工作地區(qū):河南省洛陽(yáng)市
  • 招聘人數(shù):1人
  • 學(xué)  歷:大專(zhuān)
  • 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年齡要求:30-45
  • 計(jì)算機(jī)能力:熟練
  • 語(yǔ)言要求:不限
  • 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:不限
  • 薪資待遇:4.2千-6千
  • 職位有效期:2026-03-27至2026-06-25

崗位職責(zé)/職位描述

【崗位職責(zé)】

1、安排落實(shí)班組人員的日常工作。
2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)收入、費(fèi)用等會(huì)計(jì)憑證的編制。
3、審核銀行對(duì)賬單,并對(duì)未達(dá)賬項(xiàng)的處理情況進(jìn)行跟蹤檢查。
4、關(guān)注酒店會(huì)計(jì)科目的余額和發(fā)生額,對(duì)于金額異常的要及時(shí)查找原因。
5、審核固定資產(chǎn)明細(xì)賬和固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)報(bào)告。
6、組織相關(guān)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的裝訂,并按要求進(jìn)行歸檔保管。
7、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)組人員的日常業(yè)務(wù)工作及技能進(jìn)行培訓(xùn)、檢查、考核和評(píng)估。


【崗位要求】

1、30—45歲,財(cái)會(huì)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2、取得助理會(huì)計(jì)師以上技術(shù)職稱(chēng)。
3、3年以上高星級(jí)財(cái)務(wù)總賬核算與管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、熟練操作電腦及財(cái)務(wù)軟件。

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