- 職位性質：全職
- 工作地區：北京市通州區
- 招聘人數：1人
- 學 歷：不限
- 工作經驗：不限
- 提供食宿：不限
- 年齡要求：不限
- 計算機能力：不限
- 語言要求：不限
- 國際聯號工作經歷：不限
- 薪資待遇：5.5千-6千
- 職位有效期：2026-03-27至2026-06-25
職位：人力資源專員
崗位職責/職位描述
【崗位職責】
崗位職責
1. 招聘全流程管理
負責招聘渠道的維護與拓展，包括招聘平臺管理、院校對接及校園招聘等；
完成職位發布、簡歷篩選、面試安排、候選人跟進等全流程工作；
與用人部門密切溝通，把握招聘需求，制定并優化招聘策略；
完成招聘數據統計與分析，定期提交招聘報告，完善人才庫建設。
2. 員工關系與檔案管理
辦理員工入離職、轉正、調動、調薪等手續，實時更新花名冊；
維護勞動合同臺賬，通知到期合同續簽，整理歸檔員工檔案資料；
維護釘釘平臺人力資源相關功能，備份審批結果。
與三方公司對接社保增減員信息，更新社保權益記錄，管理年假；
3.員工培訓及部門培訓督導
組織開展員工培訓，督促部門提交培訓計劃與總結，驗收培訓結果；
對員工儀容儀表、禮儀禮貌等進行日常質檢。
4. 后勤保障與宿舍管理
負責宿舍日常運轉及宿舍用品庫房管理；
處理房租、電費、員餐費用，核算員工月度電費。
5. 企業文化與綜合事務
組織開展員工活動，定期更新文化墻；
撰寫人力資源相關請示，跟進部門采購事項；
完成領導交辦的其他綜合事務。
【崗位要求】
1、具備良好的溝通能力和人際交往能力
2、學習能力強，能夠快速掌握招聘相關知識和技能
3、具備一定的抗壓能力，能夠適應快節奏的工作環境
4、工作細致認真，有責任心，具備團隊合作精神
5、熟練使用辦公軟件，具備基本的數據處理能力
