【崗位職責】
1、負責員工日常招聘工作,建立用工渠道及人才儲備庫。
2、負責辦理普通員工的入職、離職手續, 及人事變動的審核工作。
3、合理調配酒店的人力資源,并提出有效的建議和意見。
4、負責各部門人員編制的審核工作。
5、負責員工人事檔案的管理, 及對外公文之草擬和處理。
6、協助建立酒店人事管理相關制度、員工保險 及福利方面的政策。
7、負責各種人事政策的具體實施及檢查工作。
【崗位要求】
1、大專以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上。
2、熟悉員工的有關法規和條例;掌握教育學、心理學以及酒店管理理論。
3、熟悉員工的規律、特點和崗位培訓工作程序。
4、了解酒店員工的服務工作規范和質量標準的要求。
5、具有良好的溝通能力和協調能力。
6、 具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。
位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
立即溝通
青島融海耀洲酒店,是由青島融海集團投資建設,集餐飲、客房、會議、娛樂休閑于一體的綜合性酒店。酒店坐落于青島市李滄區九水東路266號,由9號樓、10號樓以及11號樓三部分組成,總建筑面積約16.8萬平方米,周邊配套齊全。作為生命藥洲唯一酒店,按照星級標準建設,區位優越、交通便捷,以溫情和善、純粹至真的待客精神,為您創造遠離繁華塵囂的奢華體驗。