- 職位性質(zhì)：全職
- 工作地區(qū)：新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市
- 招聘人數(shù)：若干
- 學(xué) 歷：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 提供食宿：不限
- 年齡要求：不限
- 計(jì)算機(jī)能力：不限
- 語(yǔ)言要求：不限
- 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷：不限
- 薪資待遇：8千-1萬(wàn)
- 職位有效期：2026-03-17至2026-06-15
職位：民宿店長(zhǎng)
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1. 管理門店日常工作，合理控制門店各類費(fèi)用開(kāi)支；
2. 負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)門店員工，認(rèn)真執(zhí)行工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，提升員工工作能力與效率；
3. 負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，提高服務(wù)質(zhì)量，提升客人入住滿意度；
4. 負(fù)責(zé)監(jiān)督與協(xié)調(diào)管家與保潔工作；
5. 負(fù)責(zé)門店客房衛(wèi)生情況.客房房況巡查；
6. 負(fù)責(zé)門店布草及資產(chǎn)管理；
7. 退房高峰期關(guān)注和參與管家工作，和客人保持良好溝通，征求客人意見(jiàn)，做好記錄.及時(shí)反饋并解決；
8. 根據(jù)具體工作量，參與管家崗位排班；
9. 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求：
1. 年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷，有2年以上酒店或民宿店長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店、民宿管理及運(yùn)營(yíng)流程；
2. 熟練使用辦公軟件以及酒店管理相關(guān)的軟件；
2. 有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的服務(wù)意識(shí)；
3. 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓能力和管理能力。
待遇：底薪+營(yíng)業(yè)額提成
員工福利：五險(xiǎn)或商業(yè)險(xiǎn)、包食宿、節(jié)日禮品、生日禮物、年終獎(jiǎng)等
