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• 五險(xiǎn)一金
• 節(jié)日禮物
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• 領(lǐng)導(dǎo)好
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主要職責(zé)
盡可能為內(nèi)部和外部人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以創(chuàng)造更加出色的客人滿意度。
工作任務(wù)         
支持人力資源部總監(jiān)完成各項(xiàng)工作，包括員工活動(dòng)、薪資福利、員工關(guān)系和薪酬管理和賠償?shù)?br />支持人力資源部的各項(xiàng)行政工作
管理員工的人事變動(dòng)表，如入職、離職、升職、內(nèi)部調(diào)動(dòng)、解雇等。    
人事系統(tǒng)的管理，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部進(jìn)行薪資福利相關(guān)的工作
協(xié)助人力資源部總監(jiān)發(fā)展和執(zhí)行酒店的商業(yè)計(jì)劃
確保遵從和公平的使用當(dāng)?shù)胤珊途频耆肆Y源政策和程序
根據(jù)政府要求，負(fù)責(zé)員工所有保險(xiǎn)的管理
準(zhǔn)備人力資源部每月的員工總表和離職表格
按時(shí)完成集團(tuán)要求的人力資源部相關(guān)的各類表格
維護(hù)人力資源部日常的文件存檔
負(fù)責(zé)相關(guān)文件、文具的采購
保持對人力資源相關(guān)表格、員工手冊和工作描述的更新
準(zhǔn)備每月人力資源部活動(dòng)的安排
協(xié)助所有外籍員工的資料準(zhǔn)備和錄用手續(xù)辦理
協(xié)助酒店各項(xiàng)員工活動(dòng)包括公告欄的維護(hù)
按照公司的政策和程序來執(zhí)行所有職責(zé)，有效實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)
與所有員工保持良好的工作關(guān)系,以促進(jìn)和推動(dòng)合作、和諧的環(huán)境
職位要求
2-3年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，具有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳
對勞動(dòng)法的程序和要求有良好的知識(shí)和理解
良好的英語口語和書寫能力
良好的溝通過技巧和交際能力
熟練的辦公軟件操作技能

貴州省首家拉昆塔溫德姆落戶“酒都”——遵義仁懷。位于仁懷市中心CBD地段核心商業(yè)圈，距離茅臺(tái)鎮(zhèn)中心15公里，20分鐘到達(dá)遵義茅臺(tái)機(jī)場；80分鐘到達(dá)遵義新舟機(jī)場；60分鐘車程即可到達(dá)遵義高鐵站，酒店15分鐘內(nèi)可抵達(dá)仁懷妙音寺、神采八卦園、仁懷茅臺(tái)風(fēng)景名聲區(qū)；酒店擁有150余間不同房型客房、社交性開放大堂、24小時(shí)健身房及餐廳等設(shè)施；您可體驗(yàn)到舒適與豪華，盡情享受華麗雅致的公共空間、設(shè)計(jì)精美的客房以及特色的餐飲選擇。另外酒店配備停車場、全自動(dòng)智能洗衣房、動(dòng)感健身中心、智能服務(wù)機(jī)器人、自助服務(wù)終端等設(shè)施設(shè)備。在遵義仁懷拉昆塔溫德姆酒店，您的潛力將得到最大程度的激發(fā)。