崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)員工日常招聘工作,建立用工渠道及人才儲(chǔ)備庫;
2.負(fù)責(zé)辦理員工的入職、離職手續(xù), 及人事變動(dòng)的審核工作;
3.合理調(diào)配酒店的人力資源,并提出有效的建議和意見;
4.負(fù)責(zé)各部門人員編制的審核工作;
5.負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理, 及對(duì)外公文的草擬和處理;
6.協(xié)助建立酒店人事管理相關(guān)制度、員工保險(xiǎn)及福利方面的政策;
7.完成酒店薪酬制作及審核;
8.協(xié)助經(jīng)理完成部門的培訓(xùn)工作;
9.負(fù)責(zé)各種人事政策的具體實(shí)施及檢查工作;
10.完成部分采購(gòu)工作;
11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職條件:
1.中共黨員,本科學(xué)歷,不超過45周歲;
2.具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉勞動(dòng)法的有關(guān)法規(guī)和條例;
4.熟悉員工的規(guī)律、特點(diǎn)和崗位培訓(xùn)工作程序;
5.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
6.具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
7.工作認(rèn)真、細(xì)心且有耐心,抗壓能力強(qiáng);
8.可接受工作地點(diǎn)調(diào)配。
位求職者投遞了該職位,你的簡(jiǎn)歷匹配度為
你的綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名為第
名
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? ? ? ? 北京融通旅發(fā)酒店管理有限公司是中國(guó)融通旅業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司的全資子公司,是推進(jìn)酒店市場(chǎng)化、品牌化和專業(yè)化管理的輕資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司,專業(yè)從事酒店運(yùn)營(yíng)管理和咨詢顧問服務(wù),可就酒店投、融、建、管、退全生命周期提供系統(tǒng)性、專業(yè)化服務(wù)。? ? ? ?公司目前旗下酒店20余家,客房總量近3000間,檔次覆蓋中端、中高端及高端酒店,足跡遍布全國(guó)18個(gè)城市,主要分布在北京、上海、廣州、成都、西安等一二線核心城市與三亞、黃山、麗江等熱門旅游度假城市。我們秉承為軍使命,全心服務(wù)軍人軍屬,致力于實(shí)現(xiàn)旅發(fā)公司成為融通集團(tuán)為軍惠軍的重要窗口美好愿景。我們堅(jiān)持品質(zhì)至上,從心出發(fā),助力高效便捷商旅方式,提供溫馨舒適住宿體驗(yàn)。同時(shí)我們?nèi)诤系胤教厣蛟於嘣h(huán)境空間,讓人們?cè)诠ぷ髋c生活之余,找到屬于自己的愜意時(shí)光。公司將整合線上線下資源,打造住宿+內(nèi)容標(biāo)簽、住宿+出行平臺(tái)、住宿+度假目的地、住宿+都市生活廣場(chǎng)的多樣化經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài),形成“食住行游購(gòu)?qiáng)省⑸甜B(yǎng)學(xué)閑情奇”全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展體系,打造央企服務(wù)品牌新標(biāo)桿。? ? ? ? 我們可為員工提供完善的福利保障,包括五險(xiǎn)一金、生日節(jié)日禮物等;為員工提供全面的職業(yè)技能培訓(xùn)和豐富的輪崗機(jī)會(huì),開辟順暢的職業(yè)發(fā)展路徑與晉升通道。我們?nèi)闹γ恳晃粏T工實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想,期待成為你實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。