1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的銷售工作,制定銷售策略并落地執(zhí)行,確保完成公司年度銷售目標(biāo)。
2、和銷售總監(jiān)一起接待客戶,在每周的銷售拜訪計(jì)劃和早會(huì)的報(bào)告中安排好接待的客戶和公司。
3、積極參加每日早會(huì)和商務(wù)旅行團(tuán)隊(duì)會(huì)議,收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息,及時(shí)反饋至公司并協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品與營(yíng)銷策略。
4、將平時(shí)拜訪客戶的信息總結(jié)匯報(bào)至銷售總監(jiān),確保團(tuán)隊(duì)信息的更加完善。
5、帶領(lǐng)客人來(lái)酒店實(shí)地考察和內(nèi)部銷售演示。
6、服務(wù)客戶并協(xié)同內(nèi)部團(tuán)隊(duì)解決客戶合作中的問(wèn)題,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系以增加銷售額。。
7、完美的展示酒店產(chǎn)品知識(shí)和日常業(yè)務(wù)執(zhí)行。
8、每周匯總提交周銷售報(bào)告給到銷售總監(jiān),每月達(dá)到或超過(guò)預(yù)期銷售目標(biāo)。
9、推陳出新,不斷研究新的銷售渠道。
10、確保每月準(zhǔn)確跟蹤季度預(yù)訂目標(biāo)。
11、為了完成所有銷售活動(dòng),應(yīng)制定好工作計(jì)劃和銷售策略。
12、發(fā)展有資質(zhì)的公司客戶通過(guò)分析其歷史記錄信息和其他統(tǒng)計(jì)信息,房間潛在生產(chǎn)量,會(huì)議和餐飲收益。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、有房地產(chǎn)租賃、中介(鏈家、貝殼等)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備較強(qiáng)的溝通談判能力、客戶服務(wù)意識(shí),能獨(dú)立應(yīng)對(duì)復(fù)雜市場(chǎng)環(huán)境。
4、熟悉酒店業(yè)市場(chǎng)規(guī)則,擁有一定客戶資源或渠道資源者優(yōu)先。
5、行為舉止端正大方,僅容儀表符合酒店行業(yè)要求。
6、工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),具有一定解決問(wèn)題的能力、時(shí)間和任務(wù)管理能力。
位求職者投遞了該職位,你的簡(jiǎn)歷匹配度為
你的綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名為第
名
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