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【崗位職責】
1、負責酒店官方新媒體平臺（包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書、微博等）的日常內容策劃、編輯與發布，提升品牌曝光度與用戶互動率。
2、結合酒店特色及市場熱點，制定并執行新媒體運營方案，包括活動策劃、話題營銷、粉絲增長等，提升線上轉化率。
3、跟蹤分析新媒體運營數據（如閱讀量、互動量、粉絲增長等），定期輸出運營報告并提出優化建議。
4、協助策劃線上推廣活動，與線下部門聯動，提升酒店品牌影響力及客戶粘性。
5、關注行業動態及競品動向，及時調整運營策略，確保內容創新性與競爭力。
【崗位要求】
1、熟悉主流新媒體平臺（如微信、抖音、小紅書等）的運營規則及推廣技巧，對社交媒體傳播有敏銳洞察力。
2、具備較強的文案撰寫能力，能獨立完成創意內容策劃與編輯，風格貼合年輕用戶偏好。
3、具備基礎的數據分析能力，能通過數據反饋優化運營策略。
4、對酒店、旅游或生活方式類內容有濃厚興趣，有相關行業經驗者優先。
5、工作積極主動，具備良好的溝通協調能力及團隊合作精神，能適應快節奏工作環境。
國際聯號工作經歷：優先國內管理公司經歷：優先語言能力：英語-一般計算機能力：熟練年齡要求：25-35歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
酒店業--國際高端酒店/5星級 
50-99人 
私營．民營企業 