職位招聘/Jobs
- 職位性質(zhì)：全職
- 工作地區(qū)：上海市
- 招聘人數(shù)：1人
- 學(xué) 歷：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 提供食宿：提供食宿
- 年齡要求：35歲以下
- 計算機能力：精通
- 語言要求：不限
- 國際聯(lián)號工作經(jīng)歷：不限
- 薪資待遇：5千-6.5千
- 職位有效期：2026-05-25至2026-08-23
職位：薪酬福利主管
崗位職責(zé)/職位描述
【崗位職責(zé)】
1、酒店各部門員工的考勤管理工作；
2、對普通員工的工資調(diào)整和審核；
3、每月員工工資表及日常員工離職工資表的制作和統(tǒng)計；
4、協(xié)助對員工獎懲的審核；
5、員工社保工作和辦理員工團體保險及勞動保險加退保及變更手續(xù)等具體工作的經(jīng)辦；
6、填報工資報表,并報上級審核；
7、監(jiān)督、檢查人事檔案, 以及勞動合同的管理工作。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上；
2、能熟練操作計算機；
3、熟悉勞動法、稅法、勞動保護和社會保險、勞動工資、福利等政策、法規(guī)；
4、掌握勞動經(jīng)濟學(xué)、財務(wù)會計及統(tǒng)計等專門知識。
