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【崗位職責】
1、負責美容技術及產品的培訓課程開發與實施，包括但不限于皮膚管理、儀器操作、產品知識等專業內容；
2、針對不同層級學員（如新人、進階美容師等）制定差異化的培訓計劃，確保培訓效果；
3、定期組織實操演練與考核，跟蹤學員學習進度并提供針對性指導；
4、協助優化公司標準化服務流程，參與美容技術及服務體系的迭代升級；
5、配合市場部門開展客戶沙龍、品牌推廣等活動的技術演示與講解。
【崗位要求】
1、熟悉美容行業技術趨勢及產品知識，具備扎實的皮膚生理學、美容儀器操作等專業基礎；
2、優秀的表達能力與授課技巧，能通過案例教學、互動演示等方式提升學員參與度；
3、具備較強的課程設計能力，能獨立完成課件制作及培訓資料整理；
4、責任心強，善于觀察學員需求并調整教學方法；
5、持有美容師資格證或相關培訓師認證者優先，有連鎖美業培訓經驗者更佳。
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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美業--美發養發/美甲/紋繡
100-499人
私營．民營企業
北京芭莎妝苑美容美發有限公司成立于2005年，是一家專注于高端美業服務的連鎖企業，總部位于北京。公司主營業務涵蓋美發造型、養發護理、美甲藝術及紋繡設計四大核心板塊，經過十余年發展，已在北京地區建立8家直營門店，員工規模達300余人，年服務客戶超10萬人次。公司擁有2000余平方米現代化營業空間，配備德國歐倍雅、日本玫麗盼等國際一線美業設備，所有技師均持國家級職業資格證書上崗。在技術研發方面，公司與韓國BIO學院建立戰略合作，每年投入營業額的5%用于新技術引進與員工海外研修。獨創的"三維立體染燙"和"頭皮生態管理"技術體系獲得6項行業專利，客戶滿意度連續5年保持98%以上。芭莎妝苑實行"管家式服務"標準，建立VIP客戶檔案管理系統，提供私人造型師定制服務。2019年推出的"美業人才孵化計劃"，已培養出23位亞洲美容美發大賽獲獎技師。目前公司正推進數字化升級，通過線上預約系統和AR虛擬試妝技術提升服務效率，計劃未來三年實現京津冀地區15家分店的戰略布局。
