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客房部餐飲部經理/行政管家
8千-1萬
投遞簡歷
發布于 06-23
客房部餐飲部經理/行政管家
8千-1萬
巴州-輪臺 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿 | 招2人
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職位福利
職位描述

【崗位職責】

1、全面負責客房部/餐飲部的日常運營管理工作,確保服務質量與運營標準

2、制定部門工作計劃并監督執行,優化工作流程以提高效率

3、負責部門員工培訓、排班及績效考核,提升團隊專業水平

4、控制部門成本預算,管理物資采購及庫存

5、處理客戶投訴及突發事件,維護酒店聲譽

6、定期檢查設施設備狀況,確保符合衛生安全標準

7、協調與其他部門的合作,保障酒店整體運營順暢


【崗位要求】

1、5年以上酒店客房/餐飲管理經驗,3年以上同崗位管理經驗

2、精通酒店運營流程及服務標準,熟悉行業規范

3、具備優秀的團隊管理能力和培訓技巧

4、出色的溝通協調能力及突發事件處理能力

5、能承受工作壓力,適應彈性工作時間

6、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統

其他要求
語言能力:英語-一般
計算機能力:良好
年齡要求:25-45歲
比比競爭力
目前共有 位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為 你的綜合競爭力排名為第
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公司地址
都護府迎賓館
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職位聯系人
陸中元
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負者人

陸中元 · 負者人

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簡歷處理率
該企業7天內簡歷處理的比例
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簡歷處理用時
該企業7天內簡歷處理的效率
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消息回復用時
該企業7天內消息回復的效率
  • 酒店業--精品酒店
    行業
  • 50-99人
    規模
  • 國有企業
    企業性質
新疆軒昂文旅投資管理有限公司是一家專注于精品酒店投資運營的文旅企業,現有員工規模50-99人。公司立足新疆文旅市場,通過差異化定位打造具有地域文化特色的精品酒店產品。我們擁有專業的酒店管理團隊和成熟的運營體系,旗下酒店項目注重將新疆多元民族文化元素與現代設計美學相融合。從選址規劃到空間設計,從服務標準到運營管理,公司建立了完整的精品酒店開發運營鏈條。在酒店產品打造上,我們堅持"小而精"的發展路線,每家酒店都強調個性化體驗和在地文化表達。通過精準的市場定位和特色服務,在新疆酒店市場形成了獨特的競爭優勢。目前運營的酒店項目均位于優質文旅目的地,客群定位中高端消費人群。公司注重人才培養和團隊建設,建立了完善的人才培養體系。在人力資源管理方面,我們重視員工職業發展,提供系統的培訓機會和晉升通道。未來,公司將持續深耕新疆精品酒店市場,通過專業化運營和創新發展,打造更具市場競爭力的文旅住宿產品。
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