【崗位職責】
1、全面負責人力資源部門的日常管理工作,包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊
2、制定并執(zhí)行酒店人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,確保人力資源政策與酒店發(fā)展戰(zhàn)略一致
3、優(yōu)化招聘流程,負責關鍵崗位的人才引進與人才梯隊建設
4、完善酒店培訓體系,組織員工職業(yè)發(fā)展培訓及管理層能力提升項目
5、建立科學的績效考核機制,定期組織績效評估并落實結果應用
6、處理員工投訴與勞動糾紛,維護和諧的勞動關系
【崗位要求】
1、具備3年以上人力資源管理工作經驗,有酒店行業(yè)經驗者優(yōu)先
2、熟悉勞動法及相關人力資源法律法規(guī)
3、擅長招聘渠道開發(fā)與人才甄選技術
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力
5、能夠獨立設計并推行人力資源各模塊工作方案
6、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能通過人力資源數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案
位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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鳳陽希爾頓花園酒店,坐落于鳳陽明古里核心板塊,是鳳陽首座國際四星級高端酒店,總建筑面積約 15000㎡,以希爾頓全球統(tǒng)一標準,重新定義城市商旅與社交標桿。酒店共 6 層,規(guī)劃128 間精品客房與行政套房,設計融合現(xiàn)代簡約與明文化雅韻,全景玻璃幕墻搭配全屋智能設施,采光通透、舒適輕奢。一樓 8.6 米挑高大堂,開闊大氣;二樓設全日制餐廳、健身房等配套;3-6 層為客房區(qū)域,滿足高端商旅的多元需求。作為鳳陽國際品牌酒店的里程碑,酒店依托全球會員體系與金牌服務,為政商接待、高端旅居提供卓越體驗,助力城市能級躍升。希爾頓花園宴會廳,與酒店一體規(guī)劃,總規(guī)模約 6000㎡,是鳳陽首個國際品牌高端宴會中心,填補區(qū)域高端定制宴會空白。宴會廳規(guī)劃3個沉浸式婚姻廳,層高8米+,無柱式空間,搭配 3 個多功能廳和2個寶寶主題廳,最多容納 150 桌,適配婚宴、寶寶宴、商務會議、社交晚宴等全場景需求。空間設計融合奢華美學與現(xiàn)代智能,一站式婚慶策劃、專業(yè)服務團隊、親民定價,從百萬級奢華婚禮到精致商務活動,皆可定制呈現(xiàn),致力成為鳳陽地區(qū)標桿宴會目的地。