一、客房管家崗位職責
1. 客房清潔與維護
每日按照清潔流程和標準,對所負責的客房(包括客房、浴室、陽臺等)進行全面清潔,確保房間整潔、無異味、無污漬、無雜物。
定期對房間內的家具、電器、設備進行檢查和保養,及時報告損壞或故障情況,并協助維修人員進行維修工作。
根據客人需求,及時補充客房內的各類用品,如洗漱用品、毛巾、床上用品、茶葉等,保證物品充足且擺放整齊美觀。
2.?客戶服務
熱情、禮貌地接待客人,主動詢問客人需求,為客人提供個性化的服務,如幫助客人搬運行李、提供房間設施使用指導等,提高客人滿意度。
及時響應客人在客房內的各種服務請求,如房間清潔、送餐等,確保服務及時、高效、準確。
定期回訪客人,收集客人對房間設施和服務的意見和建議,及時反饋給相關部門,為提升酒店服務質量提供參考。
3.?房間布置與裝飾
根據酒店的品牌定位和季節特點,對客房進行布置和裝飾,營造舒適、溫馨、美觀的住宿環境,突出酒店的文化特色和品牌內涵。
負責客房內花卉、綠植的養護和更換,保持植物生長良好、外觀美觀,為房間增添生機和活力。
4.?庫存管理
負責客房內各類物品的庫存管理,定期盤點庫存數量,及時申請補充物資,確保物品供應充足且不過量積壓。
合理控制物資消耗,避免浪費,降低客房運營成本。
5.?協助其他部門工作
配合工程部進行客房設施設備的維修和保養工作,協助搬運工具和材料,提供必要的支持和協助。
協助餐飲部進行客房內送餐服務,如擺放餐具、清理餐具等,確保送餐服務順利進行。
參與酒店的各類經營活動和促銷活動,如房間布置、禮品包裝、活動場地清理等,為酒店創造更多的經濟效益。
6.?安全與衛生管理
嚴格遵守酒店的安全管理制度,對客房內的安全設施設備進行定期檢查和維護,如煙霧報警器、滅火器等,確保設施設備完好有效。
加強安全防范意識,注意發現和報告客房內的安全隱患和可疑情況,保障客人的人身和財產安全。
嚴格執行酒店的衛生標準和清潔流程,確保客房衛生達標,預防和控制傳染病的發生和傳播。
二、任職資格要求
1. 教育背景
高中或中專以上學歷,酒店管理、旅游服務等相關專業優先考慮。
2.?工作經驗
具有 1?年以上酒店客房服務工作經驗,熟悉客房清潔、客戶服務、房間布置等工作流程和標準。有客房管家工作經驗者優先。
3.?專業技能
熟練掌握客房清潔技巧和方法,能夠熟練使用各種清潔工具和清潔劑。
熟悉客房設施設備的使用和維護方法,具備一定的維修知識和技能,能夠及時處理簡單的設備故障。
具備良好的服務意識和溝通能力,能夠熱情、禮貌地與客人交流,及時響應客人需求,為客人提供優質的服務。
熟悉客房物品的庫存管理方法,能夠準確盤點庫存數量,合理控制物資消耗,降低運營成本。
具備一定的安全知識和衛生知識,能夠遵守酒店的安全管理制度和衛生標準,確保客房安全和衛生達標。
4.?個人素質
具有高度的責任心和敬業精神,工作認真負責,細心嚴謹,能夠按時完成各項工作任務。
具有良好的團隊合作精神,能夠與同事密切配合,共同完成部門工作任務。
具有較強的適應能力和抗壓能力,能夠適應酒店的工作環境和工作節奏,承受一定的工作壓力。
具有良好的形象和氣質,舉止端莊大方,語言表達清晰流暢,能夠代表酒店良好的形象。
5.?身體素質
身體健康,無傳染性疾病,具備從事客房服務工作的身體條件,能夠承受站立、行走、彎腰、搬運等體力勞動。
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弱水三千,只取一瓢。自創立之初,一瓢始終堅持以帶給客人美好度假體驗為初心,將“極致的度假體驗和極致的運營效率”的理念融入品牌基因。2017年5月,公司第一個高端民宿項目一瓢客棧于京西的紫旸山莊正式開業,五間客房和一個小餐廳的經營規模,業內首創的24小時管家式服務等的特色經營模式,一經推出即獲得市場的認同。同時,公司根據民宿經營特點,持續創新,陸續推出了漢服和服拍攝、漂浮下午茶、日式室外私湯、人造雪景等特色經營項目,一瓢客棧在短期內獲得高度認同。以此為基礎,2019年底,一瓢客棧增加擴大至10間客房,公司自此進入快速發展階段。2020年10月,小湯一瓢私湯度假酒店開業;2021年8月,小湯別墅(一瓢維密花園)項目開業;2022年5月;一瓢客棧第三個院落開業;2023年8月,水城一瓢私湯度假酒店開業;2025年4月,公司第一個輕資產管理項目一瓢沐山私湯民宿開業;2026年初,公司籌備的環灣一瓢項目即將開業。經過近8年的發展,公司累計投資運營項目4個,管理客房約135間,餐廳5個,在職員工總數突破100人,2024年年度營收超過5000萬元。公司運營也得到了社會各界的高度認可,屢獲殊榮,如2023年年度精品民宿、北京民宿排行榜第一名、全國甲級民宿、全國溫泉泡湯酒店50強、2025亞洲100溫泉泡湯酒店等。一瓢隱,心歸棲。歡迎各位志同道合的同仁加入一瓢團隊,一起為客人打造更美好的度假體驗,共創美好未來。