【崗位職責】
1、負責酒店員工培訓體系的搭建與完善,制定年度、季度及月度培訓計劃,并監督執行;
2、組織實施新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理能力提升培訓等各類培訓項目;
3、開發與優化培訓課程及教材,確保培訓內容符合酒店服務標準及業務需求;
4、評估培訓效果,通過問卷調查、實操考核等方式收集反饋,持續改進培訓質量;
5、協助部門負責人開展人才梯隊建設,制定關鍵崗位員工的職業發展路徑;
6、管理培訓檔案及數據,定期匯總分析培訓成果,提交培訓報告;
7、協調內外部培訓資源,與各部門保持密切溝通,確保培訓工作高效開展。
【崗位要求】
1、具備酒店管理、人力資源管理或相關領域知識,熟悉酒店運營流程及服務標準;
2、優秀的培訓策劃與執行能力,能獨立完成課程設計及授課;
3、良好的溝通表達能力,擅長調動學員積極性,營造互動式學習氛圍;
4、較強的組織協調能力,能高效統籌多部門培訓需求及資源;
5、熟練使用Office辦公軟件,具備基礎的數據分析能力;
6、工作細致負責,具備較強的抗壓能力及團隊合作意識;
7、有酒店行業培訓經驗或持有培訓師相關認證者優先。
位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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麗江古城溫德姆花園酒店,是溫德姆酒店集團旗下以“自然與人文共生"為理念的高端度假酒店,位于麗江市古城區金山路麗江時光31號,共有301間房,房間設計現代且舒適,酒店配備戶外游泳池、室內健身房、洗衣房、兒童樂園、全日制餐廳及中餐包間等,在這里離麗江古城僅20分鐘、距玉龍雪山僅33公里,既可感受濃郁的民族文化,又能享受靜謐的山水風光,是商務出行與休閑度假的理想之選。