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【崗位職責】
1、負責酒店內弱電系統的日常巡檢、維護及故障排除，包括但不限于網絡系統、電話系統、監控系統、門禁系統等；
2、協助完成弱電設備的安裝、調試及升級改造工作，確保設備正常運行；
3、定期檢查弱電系統運行狀態，記錄并分析設備運行數據，提出優化建議；
4、配合其他部門完成弱電相關技術支持工作，確保酒店運營順暢；
5、遵守安全操作規程，確保工作過程中的人身及設備安全；
6、完成上級交辦的其他弱電相關工作。
【崗位要求】
1、具備弱電系統基礎知識，了解常見弱電設備的工作原理及維護方法；
2、能夠獨立處理弱電系統常見故障，具備一定的動手能力和問題解決能力；
3、工作認真負責，具備良好的團隊協作精神和溝通能力；
4、能適應倒班工作制，具備較強的抗壓能力；
5、持有相關弱電或電工證書者優先考慮；
6、無經驗者可接受培訓，但需具備學習意愿和基本動手能力。
年齡要求：25-50歲 
位求職者投遞了該職位，你的簡歷匹配度為
你的綜合競爭力排名為第
名
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酒店業--國際高端酒店/5星級
100-499人
私營．民營企業
**成都青羊豪生Life酒店企業簡介**成都青羊豪生Life酒店是豪生國際酒店集團（Howard Johnson）旗下全服務中檔酒店，定位四星級標準，坐落于成都市青羊區核心商圈。酒店以“商務休閑一體化”為特色，融合現代設計與傳統川西文化元素，擁有客房200余間，配套全日制餐廳、多功能會議廳、健身中心及行政酒廊，滿足商旅及度假客群需求。**核心優勢：** 1. **品牌背書**：依托全球知名酒店集團管理體系，保障標準化服務品質； 2. **區位便捷**：緊鄰地鐵4/7號線，距寬窄巷子、金沙遺址等景點車程10分鐘內； 3. **靈活服務**：針對中小企業客戶提供定制化會議套餐及長住優惠方案； 4. **在地文化**：員工本地化率超80%，能深度傳遞川菜、茶藝等特色體驗。 作為區域標桿酒店，我們持續優化數字化運營系統，員工培養體系覆蓋“管培生-專業崗-管理層”全通道，2023年榮獲攜程“最佳商旅服務獎”。現團隊規模約280人，年接待量超15萬人次，致力于成為西南地區中高端酒店市場的重要參與者。
