- 職位性質:全職
- 工作地區:四川省成都市
- 招聘人數:1人
- 學 歷:大專
- 工作經驗:5年以上
- 提供食宿:提供食宿
- 年齡要求:26-45
- 計算機能力:熟練
- 語言要求:英語(精通)
- 國際聯號工作經歷:優先
- 薪資待遇:7千-1萬
- 職位有效期:2026-03-25至2026-06-23
職位:前廳部經理
崗位職責/職位描述
全面主持前廳部管理工作,嚴格執行希爾頓品牌標準,統籌對客服務、房態收益、賓客關系、賬務安全與團隊管理,提升賓客滿意度,助力酒店經營目標達成。
【崗位職責】
1.搭建前廳管理制度與服務流程,監督品牌標準落地,持續優化服務質量。
2.負責前廳 24 小時運營、人員排班與物資管控,統籌預訂、房態與收益管理,客房收入增量大,審批折扣與退款。
3.落實 VIP 接待與常客維護,處理重大客訴,提升滿意度與品牌口碑。
4.監管前臺賬務與資金安全,落實安全管理與應急處置,防范運營風險。
5.負責團隊管理、績效考核與培訓賦能,打造高效穩定團隊。
6.跨部門協同保障服務順暢,完成總經理交辦的其他管理工作。
【任職要求】
1.大專及以上學歷,酒店管理相關專業優先。
2.26-45 周歲,5 年以上中高端酒店前廳經驗 + 2 年以上同崗管理經驗,希爾頓同品牌經驗優先。
3.精通希爾頓前廳標準、收益管理與賓客關系,熟練使用 PMS 系統。
4.具備優秀團隊管理、客訴處理、應急處置與溝通協調能力。
5.責任心強、服務意識佳、抗壓能力突出。
【工作聯系】
1.內部:酒店各部門協同
2.外部:賓客、渠道、公安、希爾頓品牌團隊




